Wir bieten:
* ein umfassendes und gezieltes Einarbeitungskonzept, währenddessen Sie Ihr neues Team, Ihren Bereich und unser Klinikum kennenlernen
* einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modern ausgestatteten Labor
* eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. im klinikumsinternen Fachbereich Fortbildung
* hohe Arbeitsplatzsicherheit, eine attraktive Vergütung und weitere Leistungen nach dem TV-UK, wie bspw. betriebliche Altersvorsorge, Jobticket UKF, Betriebliches Gesundheitsmanagement
* einen familienfreundlichen Arbeitsplatz und Angebote zur Kinderbetreuung
Ihre Aufgaben:
* allgemeine Histologie, Probenaufbereitung
* immunhistologische sowie Fluoreszenz-Methoden zur Darstellung von Proteinen und In-situ Methoden wie z. B. FISH und CISH
* Etablierung und Qualitätssicherung von FISH- und CISH-Detektionsmethoden
* Dokumentation von FISH/CISH-Befunden
* Ausüben von Schneidetechniken und histologischen Färbungen sowie die Bedienung moderner unterstützender Laborgeräte
* Qualitätssicherung und Kontrolle der erzeugten Schnittpräparate
Sie bringen mit:
* eine abgeschlossene Ausbildung als MTA, BTA, CTA (m/w/d), idealerweise mit Berufserfahrung
* histo- und morphologische Kenntnisse verschiedener Schneidetechniken und histologischer Färbungen
* eine selbstständige Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
* teamorientiertes und interdisziplinäres Arbeiten
* Organisationstalent und Dienstleistungsorientierung
Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung mit allen üblichen Unterlagen über unser Onlineportal .
Universitätsklinikum Freiburg
Institut für Klinische Pathologie
Herr PD Dr. Dr. Christoph Schell
Breisacher Str. 115a, 79106 Freiburg
Fragen? Dann rufen Sie uns an oder schreiben uns eine E-Mail:
Sonja Krebernik / Lioba Winterhalter
0761/270-80920/-80921
pat.verwaltung@uniklinik-freiburg.de
Allgemeiner Hinweis: Die Vergütung erfolgt nach Tarif. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar, soweit dienstliche oder rechtliche Gründe nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Einstellungen erfolgen durch die Abteilung Personalbetreuung.