Unser Kunde, ein dynamisch wachsendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf Transaktionen, Restrukturierung und CFO-Advisory, sucht einen engagierten (Senior) Manager (m/w/d) im Bereich Turnaround & Restructuring zur Verstärkung der Standorte Düsseldorf und Dortmund.
In dieser Position begleiten Sie mittelständische Unternehmen und Konzerne in herausfordernden Situationen und entwickeln praxisnahe Strategien zur nachhaltigen Stabilisierung und Neuausrichtung.
Ihre Aufgaben:
* Eigenverantwortliche Leitung von Restrukturierungs- und Transformationsprojekten
* Analyse von Geschäftsmodellen, Kostenstrukturen und Finanzkennzahlen zur Entwicklung tragfähiger Sanierungsstrategien
* Erstellung integrierter Liquiditäts- und Finanzplanungen sowie Fortführungsprognosen
* Vorbereitung und Begleitung der Kommunikation mit Banken und Investoren
* Entwicklung operativer und finanzieller Turnaround-Konzepte in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung der Mandanten
* Führung kleiner Projektteams und Koordination relevanter interner wie externer Stakeholder
* Unterstützung im Business Development: aktive Mitwirkung an Angebotsprozessen und Marktaktivitäten
Ihr Profil:
* Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL, Finance, Accounting)
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Restrukturierungsberatung oder alternativ im Bereich Corporate Finance, Transaction Services oder Sanierung
* Fundierte Kenntnisse in Liquiditätsplanung, integrierter Finanzmodellierung und Krisenanalyse
* Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Lösungsorientierung
* Kommunikationsstärke, Empathie und professionelles Auftreten im Mandantenkontakt
* Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Das Angebot:
* Verantwortung ab Tag 1: eigenständige Mandatsführung mit Gestaltungsspielraum
* Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem unternehmerischen Umfeld
* Individuelles Onboarding und Mentoring durch erfahrene Kolleg:innen
* Attraktive Entwicklungsperspektiven bis zur Führungsebene
* Flexibles Arbeitsmodell: Kombination aus Homeoffice, Büro und Mandatsarbeit
* Vielfältige Weiterbildungsangebote (z. B. Coachings, berufsbegleitende Programme)
* Überdurchschnittliche Vergütung: bis zu 20 % über dem Marktniveau der Big Four und Next Ten
Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!