Industrial Services & Cybersecurity Bei TÜV Rheinland im Geschäftsbereich Industrie Service & Cybersecurity suchen wir Talente, die bereit sind, die Zukunft der Industrie mitzugestalten und den technologischen Fortschritt zu begleiten. Unsere Schwerpunkte liegen in der Digitalisierung und Vernetzung in der Industrie sowie im weiteren internationalen Ausbau unserer Dienstleistungen im Bereich Erneuerbare Energien und in der Begleitung großer Infrastrukturprojekte. Das gilt für die funktionale Sicherheit von Industrieanlagen in Zeiten rasant zunehmender Vernetzung von Komponenten und Maschinen - Stichwort Operational Technology Security - ebenso wie für die Energieerzeugung, -nutzung und -verteilung, sowie die Infrastruktur und den Netzausbau. Sachverständige*r/Prüfingenieur*in für Gefahr- und Schadstoffuntersuchungen (w/m/d) Als Prüfingenieur*in sind Sie für die selbstständige Planung und Durchführung von Schadstoffuntersuchungen gemäß Gefahrstoffverordnung in Gebäuden und technischen Anlagen verantwortlich. Sie erstellen Angebote, Sanierungs-, Abbruch- und Entsorgungskonzepte, Gutachten und Vergabeunterlagen. Weiterführend sind Sie für die fachtechnische Begleitung von Sanierungsmaßnahmen sowie für die Probennahme von Raumluftproben zuständig. Zudem führen Sie mikrobiologische Untersuchungen in Gebäuden inklusive der Erstellung von Schadstoffkatastern durch. Weitere Aufgaben liegen im Bereich der Qualitätssicherung sowie der Betreuung und Gewinnung von Kunden inklusive der Erstellung von Angeboten und Berichten sowie der Präsentation der Ergebnisse bei Kunden und bei Behörden. Abgeschlossenes Studium, idealerweise Master, Diplom oder Promotion, der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbarer Studiengänge Fundierte Berufserfahrungen (3-10 Jahre wünschenswert) im Erfassen, Bewerten und Sanieren von Gefahrstoffen Eine abgeschlossene Ausbildung als öffentlich bestellte*r und vereidigte*r Sachverständige*r (IHK-Sachverständiger) oder Bereitschaft diese zu erwerben ist ein Plus Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Word und Schrift Hohe Reisebereitschaft, teilweise auch für Auslandsreisen Kundenorientierung, hohe Einsatzbereitschaft sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit Gleitzeit & Jahresarbeitszeitkonto: Ermöglicht faire Bedingungen und individuelle Arbeitszeiten Flexible Arbeitszeiten: Familienfreundliche Regelungen wie Homeoffice und Teilzeitarbeit Reisezeit = Arbeitszeit: Jeder Einsatz im In- und Ausland wird als reguläre Arbeitszeit angerechnet 38,5-Stunden-Woche: Gesunde Work Life Balance durch ausreichend Freizeit Weiterbildungsangebote: Von Coaching- und Mentoring Programmen bis zum "Women´s Network" 30 Tage Urlaub: Selbstverständlich für uns. Zuzüglich Heiligabend und Silvester Vergünstigungen: Preisnachlässe für Mitarbeiter z.B. Reisen, Freizeit, Tickets oder beim Autokauf Gestaltungsfreiraum: Für Ideen und Engagement Fragen zur Bewerbung? Unsere Recruiter*innen stehen gerne per E-Mail für Fragen zur Stelle oder zum Bewerbungsprozess zur Verfügung: