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Recruiter (m/w/d) in teilzeit

Hamm
eurobahn GmbH & Co. KG
Recruiter
Inserat online seit: 29 Oktober
Beschreibung

Eurobahn als Arbeitgeber

Wir sind eurobahn. Rund 900 Eisenbahner*innen mit Herzblut bewegen seit 1999 viele Millionen Menschen durch Nordrhein-Westfalen, Niedersachsen und sogar bis in die Niederlande. Schiene ist Zukunft, Schiene bedeutet Verantwortung, Schiene begeistert uns!

Wir suchen Verstärkung für unser Team! Genauer gesagt suchen wir Sie als


Recruiter (m/w/d) in Teilzeit

* Teilzeit
* Hybrid
* 59067 Hamm, Deutschland
* Mit Berufserfahrung
* 29.10.25
WAS FÜR SIE DRIN IST
* Faire tarifliche Vergütung auf Teilzeitbasis zuzüglich Weihnachtsgeld

* 1,5% - 2% des anteiligen Grundgehalts als betriebliche Altersvorsorge pro Jahr

* Bei einer Teilzeittätigkeit von 25 Std./Woche stehen Ihnen jährlich 17 Urlaubstage zu

* Ein offenes, dynamisches Team, das sich auf die Unterstützung freut und Spaß an der Zusammenarbeit hat

* Die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und den Recruiting-Prozess maßgeblich mitzugestalten

* Weitere Benefits wie Fahrradleasing, Einkaufsvorteile durch Corporate Benefits, Steuerfreie Sachbezugskarte (givve Card), Teamevents u. v. m.

IHRE AUFGABEN
* Die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von Bewerbereingang bis Vertragsunterzeichnung liegt in Ihren Händen.

* Dabei sorgen Sie für eine wertschätzenden Candidate Journey, die eine positive und einladende Bewerbungserfahrung für alle Beteiligten fördert.

* Sie überwachen KPIs, um die Effizienz unserer Stellenbesetzungen kontinuierlich zu steigern und erfolgreiche Ergebnisse zu erzielen.

* Sie tragen aktiv zur Mitgestaltung unserer Employer Brand bei und repräsentieren unser Unternehmen mit Leidenschaft auf verschiedenen Events.

* Ihre Mission ist es, eine zukunftsorientierte Strategie für die Talentakquise zu entwickeln, die unser Unternehmenswachstum nachhaltig unterstützt.

IHR PROFIL
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Studium, idealerweise in den Bereichen Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Personalwesen oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit.

* Sie haben mehrere Jahre Berufserfahrung im Recruiting, vorzugsweise in der Verkehrsbranche oder im Beratungsumfeld

* Sie sind vertraut mit verschiedenen Recruiting-Kanälen und Bewerbermanagementsystemen.

* Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude, und Sie schätzen den direkten Kontakt zu Bewerbenden.

* Ihre sehr guten Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen eine klare und präzise Kommunikation.

* Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative, Kreativität sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise aus.

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