GERSTENBERG living ist der Einrichtungsspezialist für Großprojekte im Bereich Micro-Living, Senior-Living und Einbauküchen. Mit Leistungsfähigkeit, guter Laune im Team und mit verlässlichen Partnern sind wir auf Wachstumskurs.
Aufgaben
* Sicherstellung des stabilen, leistungsfähigen und sicheren Betriebs der IT-Systeme (Netzwerke, Server, Hard- und Software) in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
* Planung, Beschaffung, Installation, Inbetriebnahme und Wartung von standardisierten IT-Systemen und IT-Arbeitsplätzen in Abstimmung mit Fachabteilungen und Dienstleistern
* Technischer Support für Mitarbeiter sowie Wartung, Fehleranalyse und Störungsbehebung bei
IT-Hardware und -Software
* Schulung und Unterstützung der Mitarbeiter in der Nutzung von IT-Anwendungen
* Umsetzung, Überwachung und Weiterentwicklung der IT-Sicherheits- und Datenschutzrichtlinien nach geltenden Standards und internen Vorgaben
* Koordination von Systemanpassungen, Erweiterungen und Konfigurationsprojekten zur Optimierung des ERP-Systems
* Analyse bestehender Geschäftsprozesse gemeinsam mit den Fachabteilungen sowie Ableitung und Umsetzung technischer Verbesserungen und AutomatisierungenErstellung verständlicher Anwendungsdokumentationen für Nutzer
Qualifikation
* Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich IT, Systemadministration oder vergleichbare Qualifikation - Quereinsteiger sind willkommen
* Fundierte Kenntnisse in der Administration von IT-Infrastrukturen (Netzwerke, Server, Hard- u. Software)
* Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen, idealerweise Erfahrung in der Betreuung von ERP-Systemen
* Programmkenntnisse in der von uns genutzten Software ist von Vorteil (Microsoft 365, fundierte Kenntnisse in Excel, Microsoft Dynamics 365 [Business Central, Sales])
* Lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten, auch in komplexen Systemlandschaften
* Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Einarbeitung in neue Technologien und Systeme
* Analytisches Denkvermögen und die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln
Benefits
* Vielseitige, selbständige, innovative Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
* Flache Hierarchie, kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation
* Unbefristeter Arbeitsvertrag, freie Arbeitszeiteinteilung, nach der Einarbeitung sind 2 Tage/Woche im Home-Office möglich, faires Gehalt
* Entwicklungs- und FortbildungsmöglichkeitenFreie Parkplätze und Getränke, Snacks