Du arbeitest gerne authentisch auf Augenhöhe von Mensch zu Mensch? Dann komm zu uns!
Wir, die Sparda-Bank Berlin mit ca. 800 Kolleg*innen, sind als Genossenschaftsbank im und für den Osten von Deutschland tätig. Für unsere 470.000 Privatkund*innen arbeiten wir alle täglich daran positive Kundenerlebnisse zu erschaffen.
Unser Handeln und unsere Kontaktpunkte richten sich dabei stets an den Bedürfnissen unserer Kund*innen aus. Banking für, mit und von Menschen!
Für unseren Vorstandsstab suchen wir dich als
Release Train Engineer (w/m/div)
Das erwartet dich bei uns:
* Du coachst (Projekt-)Mitarbeitende in den cross-funktionalen Rollen methodisch (z.B. Topic Owner).
* Meetings koordinierst und moderierst du z.B. in Big Room Planning oder Sprint Planning, Retrospektive.
* Du berätst bei strategischen, fachlichen und methodischen Herausforderungen zuverlässig.
* In unseren Teams/Projekten vermittelst du agile Werte und Prinzipien.
* Die Gestaltung und Verantwortung agiler Prozesse in und außerhalb des Teams gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.
* Außerdem identifizierst und beseitigst du Hindernisse, Konflikte und Risiken vorausschauend und stellst die Ausrichtung und transparente Kommunikation mit angrenzenden Clustern, Fachbereichen und strategischen Stakeholdern sowie Ableitung relevanter Erkenntnisse für die Organisation sicher. Für einen direkten Einblick besuche gerne unsere Kununu-Seite.
Wir bieten dir:
🕗 Flexibilität 🏖️
mobiles Arbeiten ● flexible Arbeitszeiten von 6-22 Uhr (Mo-Fr) ● Vollzeit entspricht einer 39-Stunden- Woche ● Langzeitkonto ● 30 Tage Urlaub und frei am 24.12. & 31.12.
🤝 Kultur und Werte 🌈
Duz-Kultur ● New Work ● kein Dress-Code ● Teamwork und Netzwerken ● Mut und Spaß an Weiterentwicklung ● klares Wertekonstrukt ● #WirSindAnders
💰 Gehalt und Vergünstigungen 🎁
außertarifliches Gehalt ● 13. Gehalt ● betriebliche Altersvorsorge ● vermögenswirksame Leistungen ● Urlaubs- und Freizeitangebote ● 50€ monatliches Benefit-Budget über die Probonio-App - für das, was dir wichtig ist ● Mitarbeitendenrabatte bei ca. 800 Unternehmen ● Rabatte für unsere Bankprodukte und der Verbundpartner
💭 Gesundheit und Entwicklung 🎓
Sparda Stipendium ● Leadership-Talenteprogramm ● Botschafter*innen Programm für Psychische Gesundheit ● Betriebliches Gesundheitsmanagement
Unsere Zusammenarbeit:
* Wir garantieren dir eine intensive Einarbeitung, die teils remote möglich ist.
* Durch wöchentliche Team-Jour Fixes sichern wir den kontinuierlichen Austausch und die Vernetzung untereinander.
* Wir stehen mit unseren Stakeholdern/Geschäftspartner*innen als auch untereinander sowohl virtuell als auch in Präsenz im Kontakt. Dadurch entsteht für dich Flexibilität in der Wahl deines Arbeitsorts.
Deine Erfahrung:
* Du bringst Zertifizierungen, z.B. Scrum Master- und/oder SAFe oder Projektmethodik sowie ein abgeschlossenes Bachelorstudium in einem themenrelevanten Bereich mit.
* Du hast mehrere Jahre an Berufserfahrung im Change Management oder in agilen Arbeitsweisen - idealerweise in der Finanzbranche
* Du passt zu uns und unseren Werten.
* Mit deiner offenen und initiativen Haltung treibst du die Veränderung in unser Bank voran und begeistert durch deine Motivationskraft.
* Dein stark ausgeprägtes analytisches Denken, hohe Problemlösungskompetenz sowie deine laterale Handlungskompetenz sorgen für eine nachhaltige Implementierung agiler Arbeitsweisen.
* Hervorragende Kommunikations- und Präsentationskompetenzen zeichnen dich aus.
Das Profil passt nicht ganz zu dir? Hier zählst du und deine Kompetenzen. Wir suchen Praktiker*innen mit Herz. Wenn du Lust hast, andere zu begeistern, dann bist du bei uns richtig! Schau gerne auf unserer Karriereseite vorbei.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder geschlechtlicher Identität. Wir benötigen daher kein Foto von dir in deiner Bewerbung.
Ergänze uns in unserer Vielfalt und bewirb dich - du bist herzlich willkommen!