Kraftfahrer/in (m/w/d)
Wackernheim, Germany
Ausschreibungsbereich
WER DARF SICH BEWERBEN: / WHO MAY APPLY:
INNERBETRIEBLICHEArbeitnehmer in Deutschland. Dies umfasst alle ortsansässigen Beschäftigten der US Streitkräfte, einschliesslich US Air Force und AAFES-Europe, innerhalb Deutschlands./
Current INTERNAL Local National Employees throughout Germany. This covers all current Local National employees of the U.S. Forces in Germany, including U.S. Air Force and AAFES-Europe within Germany.
und / and
AUSSERBETRIEBLICHE Bewerber, die in Deutschland wohnhaft sind./EXTERNAL Local National Applicants, who reside in Germany.
Hauptaufgaben
Operates articulated busses or motor vehicles and truck-trailers with more than 38 tons total weight, and heavy special vehicles and truck-trailers, the dimensions of which in terms of width, height or length exceed the measurements in Art 32, Para (1) of the German Traffic Ordinance. Operates assigned vehicles IAW pertinent laws and traffic regulations. Supervises and assists in the loading and unloading of cargo and ensures that load is safely stacked and blocked to prevent damages to property. Operates vehicles in an especially careful manner because the larger size and weight of the cargo increases the possibility of shifting, swaying or tipping. By checking cargo papers and by visual observation assures that the vehicle is not loaded beyond the rated capacity. Maintains trip tickets, and prepares necessary reports in case of accidents. Performs operator's maintenance on a regular basis, as well as preventive maintenance, and minor repairs within established limitations.
Performs other duties as assigned.
Qualifikationsanforderungen
Description of the Education & Training Levels:
https://portal.chra.army.mil/mnrs?sys_id=0a86e971cd2d2d10aaffb5ebb50f5ac9&view=sp&id=mnrs_kb_article&table=kb_knowledge
A5-07:
Bewerber muessen die Fuehrerscheine Klasse B, C und CE besitzen, PLUS eine mindestens zehnjaehrige Berufserfahrung als LKW Kraftfahrer
Applicants must be in possession of a German driver's license class B, C and CE, PLUS at least 10 years of occupational experience as a driver of Heavy Trucks.
* Ladungssicherungsschein erforderlich./ Cargo Securing Certificate required.
* ADR Schein gewünscht./ADR license desired.
LANGUAGE PROFICIENCY LEVEL / SPRACHKENNTNISSE:
Englischlevel A1 UND Deutschlevel B1 erforderlich.
Sie können ihre Sprachkompetenz kostenlos testen. Sie finden zahlreiche Testanbieter online, die Tests für die ‚Sprachniveaustufen nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen' (GERS) anbieten. /
English Language Proficiency Level A1 AND German Language Proficiency Level B1 required.
You may test yourself for free at one of the various online providers, who offer tests under the 'Common European Framework of Reference for Languages' (CEFR).
https://portal.chra.army.mil/mnrs?sys_id=13a66d71cd2d2d10aaffb5ebb50f5aa0&view=sp&id=mnrs_kb_article&table=kb_knowledge
Auswahlkriterien auswählen
Generelle Informationen für LN-Stellenausschreibungen - bitte lesen:
General Information for LN Job Announcements - please read:
https://portal.chra.army.mil/mnrs?sys_id=77e3ac4a5ce32110924578e08ba9227c&view=sp&id=mnrs_kb_article&table=kb_knowledge
Beschäftigungsbedingungen
* Das Arbeiten an Feiertagen und Wochenenden ist erforderlich./Weekend and Holiday work required.
* Rufbereitschaft is erforderlich./On-call duty required.
* Rotierende Schichtarbeit erforderlich./Rotating shift work required.
Das bieten wir Ihnen:
- einen globalen Arbeitgeber, der für kulturelle Vielfalt und Chancengleichheit steht
- ein Arbeitsverhältnis in internationalem Umfeld und kollegialer Atmosphäre
- hohe Arbeitsplatzsicherheit und eine attraktive Vergütung nach deutschen Tarifverträgen (TV AL II, Schutz TV), mit u.a. folgenden tariflichen Ansprüchen:
- 30 Tage Urlaub bzw. 36 bei schwerbehinderten Arbeitnehmern (zusätzlich sind gemäß Tarifvertrag der 24.12. und der 31.12. frei)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld (insgesamt 13 Monatsgehälter)
- eine Reihe von zusätzlichen sozialen Leistungen (u. a. eine betriebliche Altersvorsorge (Allianzgruppenversicherung) und vermögenswirksame Leistungen)
Über den Tarifvertrag hinaus:
- sind 8-9 US-Feiertage i.d.R. zusätzlich arbeitsfrei durch Umverteilung der Arbeitszeit (durch Betriebsvereinbarung geregelt)
- bestehen betriebsinterne Regelungen zu flexiblen Arbeitszeitmodellen, situationsbedingtem mobilen Arbeiten und Prämien für Betriebszugehörigkeit und besondere Leistungen
- existieren Gesundheits- bzw. Fitnessprogramme, die u.a. die kostenfreie Nutzung der betrieblichen Fitnesscenter beinhalten
We offer:
- a global employer who stands for cultural diversity and equal opportunities
- employment in an international environment with a welcoming atmosphere
- high level of job security and attractive pay under German tariff agreements (CTA II; Protection Agreement) including, but not limited to, the following tariff entitlements:
- 30 days of annual leave; 36 days for severely handicapped employees (additional time-off on 24 & 31 December per tariff agreement)
- vacation and Christmas pay (total of 13 monthly salaries)
- various additional social benefits (e.g., employer pension scheme through Allianz group insurance; property accrual payments)
Beyond the tariff agreement:
- usually time off on 8-9 U.S. holidays due to work hour redistribution (governed by shop agreement)
- employer-specific programs for flexible work schedules; situational mobile work; length-of-service/performance awards
- health promotion and fitness programs, including free use of employer-run fitness centers.