Ihre Tätigkeiten
1. Schnittstellenkoordination zu Fachbereichen im Rahmen des CarIT Cyber Security Management Systems (CSMS)
2. Abstimmung und Koordination CSMS-relevanter Themen in internationalen Gremien sowie Ableitung notwendiger Maßnahmen
3. Steuerung und Monitoring der Aktivitäten zur CSMS-Zertifizierung inkl. enger Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern
4. Evaluierung der Wirksamkeit von Prozessen zum Risikomanagement in Produktentwicklungsprojekten und Unterstützung bei deren Umsetzung
5. Analyse und Qualitätssicherung von Risiken im entsprechenden Tool hinsichtlich Konsistenz und Vollständigkeit
6. Durchführung und Moderation von Abstimmungen mit den jeweiligen Risikomanagern
Ihr Profil
7. Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, International Business Management mit technischem Schwerpunkt oder vergleichbare Qualifikation
8. Idealerweise Berufserfahrung innerhalb der Mercedes-Benz Group AG sowie gute Kenntnisse interner Strukturen und Prozesse
9. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Bewertung technischer Zusammenhänge, insbesondere im Bereich Powertrain (BEV, PHEV, ICE)
10. Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in neue Themenfelder
11. Freude an der Arbeit in internationalen Teams und in einem dynamischen Projektumfeld
12. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
13. Gelegentliche Reisebereitschaft wird vorausgesetzt
Als einer der weltweit führenden Anbieter von Dienstleistungen in den Bereichen Fahrzeugentwicklung, Technologie und Beratung bietet die RLE INTERNATIONAL Group einen direkten Einstieg in eine abwechslungsreiche Position bei interessanten und eindrucksvollen Kunden. Als familiengeführtes Unternehmen legen wir dabei großen Wert auf die wertschätzende Begleitung und Förderung unserer Mitarbeiter und bieten so unter anderem folgende Leistungen:
14. Offene Teamkultur und persönliche Ansprechpartner
15. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante und vielseitige Aufgaben
16. Regelmäßige Teamevents, flexible Arbeitszeitmodelle und Sabbaticals