Stellenbeschreibung
Unser IT-Bereich ist nicht nur für die IT-Landschaft des Landratsamtes Ostallgäu selbst zuständig, sondern kümmert sich auch um die IT-Belange der Senioren- und Pflegeheime Ostallgäu sowie der kreiseigenen Schulen. Wir suchen qualifizierte und motivierte Verstärkung für unser Team, um in diesen abwechslungsreichen und spannenden Bereichen die technische Grundlage für eine Digitalisierung bereit zu stellen und stetig weiter zu entwickeln. Digitale Verwaltung, Digitalisierung des Gesundheitswesens und nicht zuletzt die Digitalisierung der Schulen sind wichtige und spannende Themen, die wir vorantreiben und weiterentwickeln wollen. Beim Landkreis Ostallgäu ist im Sachgebiet 12 - IT - eine Stelle als IT-Systemadministrator/in Senior (m/w/d) zu besetzen. Zu Ihren Aufgaben gehören: Administration und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur, Client-Server- sowie Cloud-Umgebungen Administration und Deployment von stationären und mobilen Endgeräten (UEM) Unterstützung und Beratung bei Problemen von Hard- und Softwarelösungen Analyse und Behebung von IT-Störungen (2nd/3rd Level) Betreuung, Konzeptionierung und Weiterentwicklung der Medientechnik an Schulen Sicherstellung von Verfügbarkeit und Betriebssicherheit der IT-Umgebung Vor Ort mit anpacken, um stabile Infrastrukturen zu schaffen Mitarbeit an spannenden, strategischen IT-Projekten abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informationstechnologie und mehrjährige praktische Berufserfahrung gute Kenntnisse von Hard- und Software sowie IT-Netzwerken technisches Geschick, Zuverlässigkeit, selbständige Arbeitsweise, hohes Engagement, Service- und Kundenorientierung methodisch strukturierter Arbeitsstil, innovatives Denken Führerscheinklasse B Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team und an einem modernen und ergonomischen Arbeitsplatz in angenehmer Atmosphäre mit hohen technischen Standards. Die Stelle ist unbefristet und nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) bewertet. Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen Voraussetzungen. Alle im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen, wie z. B. Jahressonderzahlung (sog. Weihnachtsgeld), Leistungsentgelt sowie zusätzliche betriebliche Altersversorgung. Gute Möglichkeiten der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung sowie 30 Tage Urlaub im Jahr. Je nach Stelle gibt es die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten. Umfassende freiwillige soziale Leistungen zur Gesundheitserhaltung und -förderung: Über unsere Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir Ihnen die Möglichkeit in über 10.000 Fitness- und Yoga-Studios, Schwimmbädern sowie Crossfit- und Boulderhallen deutschlandweit für 29 € im Monat zu trainieren. Zusätzlich bieten wir ein wöchentliches Massageangebot und Versorgung unserer Mitarbeitenden mit frischem Obst. Ein umfangreiches Fortbildungsprogramm für die persönliche sowie fachliche Weiterbildung sowie eine systematische Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Profitieren Sie an der Teilnahme unserer Programme für Mitarbeiterangebote und Vergünstigungen in Kooperation mit namhaften Marken und Herstellern. Auf unserem hauseigenen Parkplatz bieten wir Ihnen eine kostenlose Parkmöglichkeit, sowie einen barrierefreien Zugang zu allen Ebenen im Haus. JBRP1_DE