Interne Funktionsbezeichnung: Systemadministratorin / Systemadministrator (m/w/d) Automatisierung
Ihre Aufgaben
Administration und Verantwortung von Broadcom Automic
Implementierung, Erweiterung und Optimierung von Lösungen im Automatisierungsumfeld
Administration und Monitoring von Microsoft Windows Server (2022)
Automatisierung von wiederkehrenden Abläufen in PowerShell
Analyse und Behebung von Fehlerquellen und Störungen im Serverbetrieb
Überwachung, Bewertung, Analyse und Behebung von Sicherheitslücken in dem verantworteten Bereich zur Erhöhung der Sicherheit von Sozialdaten
Erstellung und Pflege technischer Dokumentation
Mitarbeit in Projekten
Teilnahme an zusätzlich vergüteten Rufbereitschaften
Ihr Profil
Einschlägiges abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom/Fachhochschule) oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen auf Grundlage einer IT- oder der Tätigkeit dienlichen Berufsausbildung, u.a. Fachinformatiker/-in (m/w/d), IT-System-Elektroniker/-in (m/w/d) mit entsprechender Berufserfahrung
Sehr gute Kenntnisse und praktische Erfahrungen mit den aktuellen Microsoft Server-Betriebssystemen
Kenntnisse im Bereich Scripting und Automation (PowerShell) wünschenswert
Bereitschaft, sich in Broadcom Automic einzuarbeiten
Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Kundenorientierung
Fähigkeit zur konzeptionellen Arbeit
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveaustufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
Wir bieten
Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen, das Familienfreundlichkeit lebt
Ein interessantes, vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
Eine Vergütung nach Entgeltgruppe 10 BG-AT
Die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung im Rahmen dienstlicher Belange
Die im öffentlichen Dienst üblichen sozialen Leistungen (z.B.: flexible Arbeitszeiten; die Möglichkeit, mobil oder in Telearbeit zu arbeiten; 30 Tage Urlaub/Jahr; betriebliche Altersvorsorge)
Sehr gute Benefits (z.B.: Eltern-Kind-Büro; unser Betriebsrestaurant; firmeneigene Tiefgarage inklusive Fahrradabstellplätzen, ergonomische Arbeitsplätze mit moderner IT-Ausstattung)
Private Nutzung des Diensthandys (iPhone)
Wir stehen für Chancengleichheit, Diversität und gelebte Inklusion. Aus diesem Grund möchten wir insbesondere Menschen mit Schwerbehinderungen dazu aufrufen, sich zu bewerben. Zur Förderung der beruflichen Chancengleichheit der Geschlechter begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.
Für Fragen steht Ihnen der Abteilungsleiter Herr Björn Hanson, Tel.:, gern zur Verfügung.
Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 06.06.2025.
Unsere gesetzliche Aufgabe ist es, arbeitsbedingte Gesundheitsgefahren mit allen geeigneten Mitteln zu verhindern. Wir unterstützen Unternehmen dabei, Gefahren zu erkennen und geeignete Schutzmaßnahmen zu ergreifen. Ereignet sich dennoch ein Arbeitsunfall oder erkranken Versicherte an einer Berufskrankheit, helfen wir medizinisch, beruflich und sozial. Diese große Verantwortung ergibt sich aus dem Siebten Sozialgesetzbuch (SGB VII) und leitet unser Handeln.
Die IT der Berufsgenossenschaft Holz und Metall (BGHM) und der Verwaltungs-Berufsgenossenschaft (VBG) arbeiten zusammen in einem gemeinsamen Betrieb (NOVA). Die IT-Strategie der NOVA umfasst die vollständige elektronische Unterstützung aller Geschäftsprozesse zu Versicherten, Mitgliedsunternehmen und innerhalb der Verwaltung. Mit dem Anspruch, aktuelle Technologien sicher und stets zeitnah einzusetzen, werden die IT-Lösungen der NOVA fortwährend weiterentwickelt und angepasst. Hierbei steht die Entwicklung der eigenen Anwendungssysteme sowie die Anpassung und Einbindung verschiedenster Standardsoftwareprodukte im Fokus. Anwenderfreundlichkeit nimmt dabei einen besonderen Stellenwert ein. Kurze Entscheidungswege, eigenverantwortliches Arbeiten und eine gute Arbeitsatmosphäre zeichnen uns aus und führen das Arbeiten in interdisziplinären Teams zum gemeinsamen Erfolg.