Die Betriebskrankenkasse Linde, gegründet 1952 aus dem Technologiekonzern Linde AG, ist eine bundesweit vertretene Krankenkasse mit Hauptsitz in Wiesbaden. Seit unserer Öffnung im Jahre 2007 haben wir uns den Wettbewerbsbedingungen des Krankenversicherungsmarktes nicht nur angepasst, sondern uns hervorragend positioniert. Wir zeichnen uns durch innovative Leistungen, kundenorientierten Service und zufriedene Mitarbeiter aus. Unserem Motto "BKK Linde - Die gute Wahl" sind zahlreiche gesetzlich Krankenversicherte gefolgt. Auf dem herausforderungsvollen Weg einer stetig wachsenden Versichertengemeinschaft benötigen wir qualifizierte Mitarbeiter. Wir benötigen Sie.
Für unseren Standort in Wiesbaden suchen wir ab sofort
Teamleiter (m/w/d) Krankengeld
Vollzeit, unbefristet
Ihr Aufgabenschwerpunkt:
Sie übernehmen die Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams im Bereich Krankengeld in Wiesbaden (12 Mitarbeitende), mit den Schwerpunktthemen Arbeitsunfähigkeit und Krankengeldfallmanagement
Zudem sind Sie zuständig für die aktive Gestaltung und Optimierung von Prozessen und Projekten innerhalb Ihres Verantwortungsbereichs
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit sorgen Sie für die Sicherstellung der einheitlichen Umsetzung von Rechtsvorschriften
Sowohl unseren Versicherten als auch Ihren Mitarbeitenden stehen Sie mit Ihrem Fachwissen als Ansprechpartner für komplexe Sachverhalte zur Seite
Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch aktives Krankengeldfallmanagement sowie das Führen von Gesprächen mit dem Medizinischen Dienst
Unser Anforderungsprofil:
Sie haben Ihre Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d), Fachrichtung Allgemeine Krankenversicherung erfolgreich abgeschlossen
Von Vorteil ist eine Weiterbildung zum Krankenkassenfachwirt (m/w/d) oder Fachberater für Krankengeldfallmanagement (m/w/d)
Erforderlich ist mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Krankengeld
Als Führungskraft im Bereich Krankengeld zählen Zuverlässigkeit, Freude am Umgang mit Menschen, Gewissenhaftigkeit sowie Kostenbewusstsein zu Ihren Stärken
Sie verstehen es, die Potenziale Ihrer Mitarbeitenden zu erkennen und zu fördern
Wir bieten:
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Leistungsgerechte Vergütung mit mehreren Sonderzahlungen im Jahr
Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit sowie 30 Tage Urlaub im Jahr
Mobiles Arbeiten / Homeoffice anteilig für Ihre Work-Life Balance möglich
Betriebliche Altersvorsorge mit Beteiligungsmöglichkeit
Betriebliche Krankenversicherung für hochwertige Gesundheits- und Zahnleistungen
Diverse Benefits wie z. B. Jobrad, Zuschuss zum Jobticket
Günstige Zusatzversicherungen bei unseren Partnerunternehmen
Harmonische Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien
Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Ansprechpartner / Mentor
Schnelle Integration ins Team und eine wachsende Gemeinschaft
Digitale Arbeitsprozesse in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld
Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet
Aktive Partizipation bei der Prozessoptimierung
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder Post an die
BKK Linde
Personalabteilung
Postfach 40 67
65030 Wiesbaden
Tel.: 0611 7366-835
E-Mail: Karriere@BKK-Linde.de