Jobbeschreibung:
Verantwortlichkeiten:
* Starte mit einem starken Fundament: In einem umfassenden Einarbeitungsprogramm bereiten wir Dich optimal auf Deine neue Rolle als Führungskraft vor
* Karriereperspektive: Die Möglichkeit, Dich in einer dynamischen Umgebung zur Führungskraft zu entwickeln
* Schaltzentrale des Erfolgs: Du verantwortest die Kombination von vertrieblichen und personellen Prozessen
* Bride zwischen Neuen Möglichkeiten: Ob Neukundengewinnung oder Kundenbindung – Du treibst unseren aktiven Vertrieb von Dienstleistungen voran
* Teamwork: Du übernimmst die Einarbeitung und Entwicklung Deiner Mitarbeiter
* Verhandlungsgeschick: Die persönliche Betreuung der regionalen Großkunden, das Führen von Preisgesprächen und die Sicherstellung der Einhaltung von Rahmenverträgen sowie Kundenvereinbarungen liegen in Deiner Hand
* Netzwerk-Profi: Du moderierst Teammeetings, bist auf Regionaltagungen präsent und bringst Dich in unternehmensübergreifende Veranstaltungen ein
Erwartete Qualifikationen:
* Gesammelte Erfahrungen: Du hast bereits mehrjährige, nachweisbare Berufserfahrung in der Personaldienstleistung gesammelt
* Kundennetzwerk: Ideal ist es, wenn Du dich bereits mit dem Kunden- und Bewerbermarkt in der Region Meppen auskennst
* Deine Leidenschaft treibt Dich an: Du bist bereit den nächsten Schritt als Führungskraft zu gehen und Verantwortung für Dein Team und seine Entwicklung zu übernehmen
* Kommunikationsstark: Du hast bereits Erfahrungen in der Kundenbetreuung, im Kundenkontakt oder in anderen Servicedienstleistungen gesammelt
* Stillstand ist keine Option: Neue Ideen und Denkweisen fordern Dich heraus
* Immer am Ball: Du überzeugst durch Deine Hands-on-Mentalität sowie Deine flexible Arbeitsweise
* Charisma und Teamgeist: Mit Deiner freundlichen, professionellen Art schaffst Du eine positive Teamdynamik
* Die Balance macht's: Du fühlst Dich im Innen- und Außendienst gleichermaßen wohl
Attraktive Rahmenbedingungen:
* Attraktive Rahmenbedingungen: Unbefristeter Arbeitsvertrag, geregelte Arbeitszeiten in Vollzeit sowie ein Festgehalt
* Eine tragfähige Basis: Eine strukturierte und praxisnahe Einarbeitung mit einem persönlichen Mentor sowie fachbezogene Seminare in unserer Persona Service Akademie
* Partnerschaftlichkeit: Die offene Unternehmenskultur eines Familienunternehmens mit kurzen Entscheidungswegen und zahlreichen Gestaltungsmöglichkeiten
* Starke Argumente: Teamevents, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement, Businessbike
* Förderung des Nachwuchses: Kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder
* Und ja… Wasser, Kaffee und Tee sind auch dabei