Handelskarriere im Hochgeschwindigkeitsmodus
Beschäftigen Sie sich mit den zentralen Aufgaben des Handels, während wir Sie auf Ihre Karriere als Fachmann oder -frau vorbereiten. In diesem Programmmachen Sie gleich drei Abschlüsse: Wir bilden Sie zum Kaufmann aus, Sie absolvieren die Weiterbildung zum Handelsfachwirt und haben am Ende außerdem einen Ausbildereignungsschein in der Tasche.
Das bietet ALDI SÜD
* Förderung Ihrer Entwicklung: Damit Sie sich auf Ihre Seminare und Prüfungen konzentrieren können.
* Extras: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Altersvorsorge – Ihre Freude ist unser Antrieb.
* Sieben Wochen Urlaub pro Jahr: Zeit, um die Seele baumeln zu lassen und neue Abenteuer zu erleben.
* Drei Jahre, drei Abschlüsse: Innerhalb von drei Jahren erwirbt man die Abschlüsse Kaufmann und die Ausbildereignung gemäß AEVO.
* Digitales Einarbeitungskonzept: Lernen mit modernen Tools und Unterstützung für die Abschlussprüfungen.
* Führungsverantwortung ab dem 18. Monat: Man kann seine Karriereperspektive als Trainee zur stellvertretenden Filialleitung vorantreiben.
* Vergünstigungen: Spare bei vielen Online-Shops und Fitnessstudios – für Ihren Lifestyle.
Das sind Ihre Hauptaufgaben
* Produkte präsentieren und pflegen: Man sorgt nicht nur für die hervorragende Qualität der Produkte, sondern auch dafür, dass sie immer ansprechend aussehen – von frischem Obst bis zu tollen Aktionsartikeln.
* Kassieren und die Kasse rocken: Man ist das freundliche Gesicht, das unseren Kundinnen und Kunden hilft, ihre Einkäufe zu erledigen – sicher, schnell und cool.
* Einkaufserlebnisse schaffen: Ihr Service macht den Unterschied. Man geht empathisch auf die Wünsche unserer Kundinnen und Kunden ein und sorgt für ein großartiges Ambiente beim Einkaufen.
* Lager organisieren und Inventuren durchführen: Man kümmerst sich um die Waren im Lager, sorgt für Ordnung und behält den Überblick bei Inventuren – Teamwork und Unterstützung sind hier gefragt.
* Und das Beste? Außerhalb von 18 Monaten übernimmt man Verantwortung für das Bestandsmanagement und in der Filialorganisation – da kann man seine Stärken richtig einsetzen
Die Voraussetzungen für diese Position sind
* Ein überzeugendes Abitur oder Fachabitur: Startet man direkt durch, wenn man bereits die Hochschulzugangsberechtigung für eine Fachhochschule in Deutschland bringt.
* Leistungsbereitschaft, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen: Man bringt eine echte Macher-Mentalität mit.
* Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit: Man liebt die Interaktion und den Austausch mit anderen.
* Zuverlässigkeit und Flexibilität: Man meistert die Herausforderung vor und innerhalb der Öffnungszeiten der Filiale.