Wir suchen eine leitende Persönlichkeit für eine unserer Filialen.Ihre AufgabenDu übernimmst die Führung eines Teams aus 20–40 Mitarbeitern und bist für deren fachliche Führung, Organisation und Motivation verantwortlich.Außerdem analysierst du zentrale Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale.Sicherstellst du die Umsetzung unserer Filialkonzepte und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt.Als Führungskraft musst du ein gutes Beispiel vorangehen und 'auf der Fläche' selbst mit anpacken.Die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter stehen ganz oben auf deiner Agenda.Hinweis: Die hier vorgestellten Pflichten sind üblicherweise in jedem Lidl-Filialleiter-Sitzungsbericht zu finden. Sie werden jeden Monat genauer erläutert.Ihr ProfilMehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.Ausgeprägte Entscheidungsfreude und ErgebnisorientierungBereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche