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Polier hochbau (m/w/d)

Berlin
Festanstellung
Hays
Polier Hochbau
52.000 € - 62.500 € pro Jahr
Inserat online seit: 2 Juni
Beschreibung

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten - und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten. Über das Unternehmen Etabliertes Bauunternehmen mit regionalen Baustellen Stellenbeschreibung Eigenverantwortliche Führung und Organisation der Baustelle im Hochbau Koordination und Steuerung der gewerblichen Mitarbeiter sowie Nachunternehmer Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs unter Einhaltung von Terminen, Qualität und Kosten Umsetzung und Kontrolle von Bauplänen sowie technischen Vorgaben Überwachung der Arbeitssicherheit und Einhaltung gesetzlicher Vorschriften Materialdisposition sowie Kontrolle von Lieferungen und Leistungen Dokumentation des Baufortschritts und Erstellung von Bautagesberichten Enge Abstimmung mit Bauleitung, Projektleitung und Auftraggebern Profil Abgeschlossene Ausbildung im Bauwesen (z.B. Maurer, Stahlbetonbauer) mit Weiterbildung zum Polier oder Meister Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise in vergleichbarer Position Gute Kenntnisse in Bauabläufen, Bauplanung und Ausführung Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Organisationsstärke, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit Bauplänen und technischer Dokumentation Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das Angebot Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfahrenen und kollegialen Team Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver, leistungsorientierter Vergütung 30 Tage Urlaub pro Jahr Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsangebote und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Zuschuss bzw. vergünstigtes BVG-Firmenticket Regelmäßige Team- und Firmenevents Zusätzliche Benefits wie Prämien Gehaltsinformationen 52.000 - 62.500 Euro, je nach Erfahrung.

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