.fit_to_content{width:%;height:auto}Deine Rolle
Zur Erweiterung unseres Teams im Bereich Site Management suchen wird zum frühestmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Baustellenkoordinator (m/w/d), der gerne Verantwortung übernimmt und internationale Projekte aktiv begleitet. In dieser Rolle koordinierst Du die Zusammenarbeit zwischen unseren Außendienstmitarbeitenden (Montage & Inbetriebnahme), den Projektleitern unserer Kunden sowie deren Baustellenverantwortlichen weltweit. Gleichzeitig arbeitest Du eng mit zentralen Abteilungen wie Engineering, Projektmanagement, Einkauf, Aftermarket, Werkstatt und Finance zusammen.
Dein Aufgabenbereich vereint technische Expertise mit kaufmännischer Verantwortung:
1. Koordination des reibungslosen Ablaufs von der internen Ablieferung bis zur Abnahme beim Kunden
2. Begleitung der Projekte über den gesamten Lebenszyklus – von der Angebotsphase, über das Kick-Off Meeting, der Baustellenaktivität bis hin zur Übergabe an den Aftermarket
3. Angebotserstellung für Montage- und Inbetriebnahmeleistungen, Vorbereitung der Einsätze, Briefing und De-Briefing des Teams – Du behälst den Überblick
4. Überwachung von Terminen, Kosten und Fortschritt, sowie lösungsorientierte Zusammenarbeit bei Qualitätsmeldungen und Claims Management
5. Einbringen von Projekterfahrungen und Wissenstransfer durch Lessons Learned, Design Review Meetings und Fachgruppen
6. Mitwirkung beim kommerziellen Abschluss des Projektes/Service Einsatzes
Das brauchst Du, um erfolgreich zu sein
7. Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik) oder technische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im industriellen Umfeld
8. Technisches Verständnis idealerweise mit Erfahrung auf Baustellen sowie in Montage, Inbetriebnahme oder Service von Maschinen/Anlagen
9. Branchenspezifische Produkt- und Materialkenntnisse
10. Grundlegende kaufmännische Kenntnisse sowie Erfahrung in Projekt- und Ablaufplanung von Vorteil
11. Sicherer Umgang mit Microsoft und Freude an digitalen Tools und Softwarelösungen
12. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
13. Ausgeprägte Kommunikations‑ und Organisationsfähigkeit sowie service‑ und kundenorientierte Arbeitsweise
14. Belastbarkeit, Priorisierungsstärke, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Weiterentwicklung
15. Bereitschaft zu (internationalen) Dienstreisen
Das macht uns besonders
Als Teil eines globalen schwedischen Konzerns teilen wir viele Werte der schwedischen Kultur:
Wir bieten Dir ein freundliches, familiäres Umfeld, das auf Integration, Miteinander, Nachhaltigkeit, Vielfalt und einer starken Ethik beruht. Getreu unserem Motto "Never stop learning" kannst Du bei uns täglich Neues dazulernen. Hierfür hast Du ein breites Portfolio an Möglichkeiten, bspw. LinkedIn Learnings, unsere digitale Lernplattform oder unseren internen Schulungskatalog.
Bei uns arbeitest Du in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit einer flachen Organisationsstruktur, einer offenen Unternehmenskultur sowie kurzen Entscheidungswegen, Erfahrungsaustausch und Hilfsbereitschaft unter Kollegen*innen ist bei uns gelebte Kultur.
Wir bieten Dir außerdem:
16. Flexible Arbeitszeiten mit Option auf mobiles Arbeiten für eine gelungene Work-Life-Balance
17. Ansprechende Kantine mit vielseitigem (z.T. vegetarischen / veganen) Speisen-Angebot / Kostenfreie Heißgetränke
18. Regelmäßige gesundheitsfördernde Angebote (z.B. Physiotherapie vor Ort)
19. Gute Verkehrsanbindung im Kölner Süden
20. Mitarbeiterparkplatz, überdachte Fahrradstellplätze
21. 30 Urlaubstage sowie Sonderurlaub für besondere Anlässe
22. Vielseitige Mitarbeitervorteile (z.B. Corporate Benefits, Teilnahme am B2run Köln, Volvo Leasing, Mitgliedschaften zu ermäßigten Preisen bei Urban Sports Club )
Job location
Diese Position bietet eine hybride Arbeitsvereinbarung, bei der Du Deine Arbeitszeit zwischen Remote-Arbeit und Präsenzarbeit bei der Atlas Copco Energas in Köln (Deutschland) aufteilen kannst.
Contact information
Talent Acquisition Team: Britta Bloch