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Digital marketing manager

Hessen
Weber Food Technology SE & Co. KG
Digital Marketing Manager
Inserat online seit: 1 August
Beschreibung

Das erwartet Dich bei uns:
* Die Steuerung, Pflege und Weiterentwicklung unserer globalen Website und Landingpages (Typo3) liegt in deiner Verantwortung - in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern.
* Kreative und performancestarke Google Ads Kampagnen konzipieren, steuern und optimieren gehören ebenso zu deinen Aufgaben wie die gezielte Lead-Generierung.
* Mit Salesforce Account Engagement (Pardot) sorgst du für ein effizientes Lead-Management und optimierst laufende Marketingkampagnen.
* Durch die Analyse der Website-Performance mit Matomo leitest du datenbasierte Optimierungsmaßnahmen ab und setzt sie um.
* Auch die Verwaltung und Steuerung von E-Mail-Signatur-Kampagnen mit Exclaimer fällt in dein Aufgabengebiet.
* Als Schnittstelle zwischen internen Teams und externen Partnern trägst du dazu bei, digitale Projekte erfolgreich umzusetzen.
Das erwarten wir von Dir:
* Du hast mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing und kennst dich idealerweise mit den oben genannten Tools aus.
* Technische Zusammenhänge interessieren dich, und du hast ein gutes Verständnis für Webtechnologien.
* Analytisches Denken und datengetriebene Entscheidungsfindung sind für dich selbstverständlich.
* In der Suchmaschinenwerbung (Google Ads) und Webanalyse (Matomo, Google Analytics) fühlst du dich sicher oder bist bereit, dich einzuarbeiten.
* Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise und Teamgeist zeichnen dich aus.
* Außerdem kommunizierst du sicher und gerne - auch mit internationalen Teams.
Das kannst Du von Weber erwarten:
* Spannende, abwechslungsreiche und technisch anspruchsvolle Aufgaben in einem hoch innovativen Arbeitsumfeld.
* Begegnungen verschiedener Hierarchien auf Augenhöhe.
* Zusammenhalt, Wertschätzung und Vertrauen in unserer familiären Unternehmenskultur.
* Freiraum für Gestaltungshunger und Deine ganz persönliche Erfolgsgeschichte.
* Eine aktiv geförderte Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und außerbetriebliche Mitarbeiterevents.
* Lebenslanges Lernen mit sehr guten Bedingungen für die individuelle Weiterentwicklung.

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