Das Landratsamt Rastatt als Arbeitgeber? Gute Idee! Freuen Sie sich auf einen modernen und sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Arbeitsbedingungen bei einem der größten Arbeitgeber der Region Mittelbaden.
Bewerben Sie sich als
* Architektin (m/w/d) oder Bauingenieurin (m/w/d)
* im Bereich Hochbau / Gebäudewirtschaft im Amt für Finanzen und Gebäudewirtschaft
39 Stunden / Woche (Beschäftigte)
* bei Hochbaumaßnahmen übernehmen Sie die Architekten- und Ingenieurleistungen gemäß HOAI (Leistungsphasen 1 bis 9); Sie bereiten Grundsatzentscheidungen vor, erstellen Berichte und Beschlussvorlagen für die Kreisgremien, mit Ergebnispräsentation, und begleiten Bedarfsplanungen, Machbarkeitsstudien, Wettbewerbe sowie Genehmigungs- und Förderverfahren; zudem verantworten Sie die Budget- und Terminplanung sowie ‑überwachung der Projekte
* Kernaufgabe ist die Wahrnehmung der Projektsteuerung nach AHO und Projektleitung für den Bauherrn; Sie verantworten die Koordination und Sicherstellung von Projektzielen, Terminen, Qualitäten und Baukosten
* zudem verantworten Sie die baufachliche Betreuung kreiseigener Liegenschaften; dazu gehören Budgetplanung der Gebäudeunterhaltung, die Umsetzung und Überwachung von Brandschutzvorgaben sowie die Bearbeitung baulicher Fragestellungen aus Betrieb und Bewirtschaftung einschließlich entscheidungsreifer Aufbereitung der Ergebnisse
* Änderungen des Aufgabenzuschnittes sind möglich
* abgeschlossenes Architekturstudium oder abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens mit Schwerpunkt Hochbau
* Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren in der Durchführung von Bauprojekten, insbesondere der Projektleitung- und Steuerung, sowie gute Kenntnisse einschlägiger Gesetze und Verordnungen (z. B. LBO, BauGB, HOAI, VOB, VGV, UVgO usw.)
* gute Kenntnisse in MS Office und CAD-Software (Revit und ACAD) werden vorausgesetzt
* Führerschein der Klasse B
* kommunikatives, sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen werden vorausgesetzt
* selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
* eine Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD/VKA bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
* interne und externe Angebote zur regelmäßigen persönlichen und beruflichen Weiterbildung
* eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf, dank flexibler Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Arbeiten im Homeoffice
* ein Bistro mit Frühstücks- und Mittagsangebot, ein attraktives betriebliches Gesundheitsmanagement, moderne Büroräume in Innenstadt- und Bahnhofsnähe, ein vergünstigtes Bahnticket, eine betriebliche Altersvorsorge und noch vieles mehr
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