Als Führungskraft im Einzelhandel suchen wir nach einem erfahrenen Leiter, der sein Team führt und die Leistung stetig verbessert.Ihre AufgabenBereitstellung einer fachlichen Führung, Organisation und Motivation des Teams aus 20-40 Mitarbeitern.Analyse zentraler Kennzahlen, Optimierung von Arbeitsabläufen und Stärkung der Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und hohe Servicequalität.Ausführung unserer Filialkonzepte und Sorge für das 'gute Beispiel' als Führungskraft.Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeiter ganz oben auf der Agenda haben.Voraussetzungenmehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position.Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren.aussgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche.Wir bieten:übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.neutralen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inklusive Tankkarte & Full Service.volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung.individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit.vergünstigtes Deutschlandticket.Wir legen Wert darauf, dass sich Ihr Einstieg bei uns lohnt Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.