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Kodierfachkraft (w/m/d)

Alzey
Kreiskrankenhaus Alzey
Kodierfachkraft
Inserat online seit: 17 Juni
Aufgaben der Stelle

Interessiert an uns?
Wir auch an DIR!

Kodierfachkraft (w/m/d)

Alzey

50 %, Teilzeit

01.08.2026

Viele Mitarbeitende sind seit Jahren Teil unseres Teams, weil Zusammenarbeit hier trägt, fachlich wie menschlich.

Das Kreiskrankenhaus Alzey ist kommunal getragen und mit 161 Planbetten eng in der Region verwurzelt.

Unser Haus ist Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz und bildet regelmäßig Medizinstudenten im praktischen Jahr aus. Ebenso ist das Kreiskrankenhaus Alzey Bestandteil des Traumanetzwerks Mainz-Rheinhessen und zertifiziertes Alterstraumatologisches Zentrum.
Unsere Fachbereiche - Chirurgie, Innere Medizin, Akutgeriatrie mit Palliativbereich, Anästhesie, Intensivstation und die Zentrale Notaufnahme - arbeiten eng und interdisziplinär zusammen.

Kurze Wege und direkte Abstimmungen verbinden anspruchsvolle Medizin mit persönliche Verantwortung.

Ihre Aufgaben

  • Kodierung der Patientenakten für die Abrechnung
  • Vorbereitung von MDK Prüfungen
  • Unterstützung des Medizincontrollings

Ihr Profil

Sie verfügen über eine hohe soziale Kompetenz und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke.

  • Ausbildung im medizinischen Bereich.
  • Sie haben bereits eine Ausbildung zur Kodierfachkraft oder sind interessiert, diese zu absolvieren?
  • Erfahrung im Bereich der med. Kodierung wären wünschenswert.
  • Sie beherrschen die Anwendungen der MS-Office-Produkte.
  • Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und Sie arbeiten gerne in Eigeninitiative- und Verantwortung.
  • Als Organisationstalent behalten Sie auch in turbulenten Zeiten den Überblick.
  • Wenn Sie darüber hinaus TEAM ebenfalls groß schreiben, dann sind Sie die Kollegin / der Kollegen den wir suchen.

Wir bieten

  • Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team
  • Eine strukturierte und umfassende Einarbeitung
  • Vergütung nach TVöD-K inklusive aller tariflichen Leistungen (z. B. Jahressonderzahlung, betriebliche Altersversorgung)
  • Eingruppierung nach TVöD-K (entsprechend Qualifikation und persönlicher Voraussetzungen)
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann senden Sie uns Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung.

Wir bitten um Verständnis, dass wir aus Verwaltungs- und Kostengründen die Bewerbungsunterlagen leider nicht zurücksenden können. Daher empfehlen wir Ihnen die Zusendung über das Bewerbungsformular.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Schmitz (Personalleiterin) Tel. 06731 407-108

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