Die interSPA-Gruppe gehört zu den führenden Unternehmen im deutschen Freizeit- & Urlaubssektor. Unter ihrem Dach vereinen sich bundesweit große Freizeit- und Erlebnisbäder, Thermen, SPAs, Fitnessclubs, Indoorspielplätze sowie Hotels und Resorts. Jedes Jahr verbringen über 2 Millionen Gäste die schönsten Tage des
Jahres in unseren Anlagen.
Die interSPA Deutschland Betreiber-GmbH organisiert und steuert sämtliche zentrale Funktionen und leitet darüber hinaus federführend die Entwicklung, Planung und den Bau neuer Freizeitprojekte der Gruppe.
Aufgaben
* Unterstützung des Kaufmännischen Leiters in allgemeinen administrativen und organisatorischen Angelegenheiten, ebenso
* o bei der Budgetplanung
* o bei der Erstellung von Abweichungsanalysen
* o vorbereitende Bilanzarbeiten bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
* Selbstständige Liquiditätssteuerung und Zahlungsverkehr
* Selbständige Rechnungsprüfung und -bearbeitung in DATEV
* Selbständige Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Controllingberichten sowie Managementreports
* Erkennen und Analysieren von Verbesserungspotentialen im operativen Einkauf und Erarbeiten entsprechender Maßnahmen
Qualifikation
* Vorzugsweise abgeschlossenes kaufmännisches Studium, alternativ erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mindestens erster Berufserfahrung.
* Freude am Umgang mit Zahlen, Finanzen und Rechnungswesen.
* Ausgeprägtes IT-Verständnis
* Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen.
* Kritisch-analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
Benefits
* Ein vielfältiges und interessantes Aufgabenspektrum in einem dynamischen Unternehmen.
* Eine unbefristete Anstellung sowie eine leistungsgerechte Bezahlung samt betrieblicher Altersvorsorge.
* Ein motiviertes Team und kreative, professionelle Köpfe garantieren individuelle Förderung.
* Freier Eintritt in alle WONNEMAR-Bäder für Sie und Ihre ganze Familie.
* Einen mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbaren Arbeitsplatz.
Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen möglichst per Mail, 36unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.