Vertrauensvolle und unterstützende Zusammenarbeit mit der Leitung der Kindertagesstätte und dem Träger
Interne und externe Fortbildungen sowie Leitungs-Coaching
flexible Arbeitszeiten, Regelungen zur Vereinbarkeit von Familie & Beruf
Altersvorsorge (ZVK)
Firmenfitnessprogramm Hansefit
Dienstradleasing Jobrad
Zuschuss Deutschland-Ticket Job
Gewährung Jahressonderzahlung, Ergänzungsentgelt, Kinderzulage und vermögenswirksame Leistungen
individuelles Onboarding mit Einführungstagen für neue Mitarbeiter
Als Ständige Stellvertretende Leitung der Kath. Josef in Kehl tragen Sie maßgeblich zur pädagogischen und organisatorischen Weiterentwicklung der Einrichtung bei. In enger Zusammenarbeit mit der Einrichtungsleitung der Kindertagesstätte bewahren Sie den Überblick über die Ausrichtung der pädagogischen Arbeit und gestalten diese mit Ihrer Führungspersönlichkeit aktiv mit. Sie verstehen sich als mitgestaltende Führungskraft, die pädagogische Qualität nicht nur sichert, sondern gemeinsam mit dem Team stetig weiterentwickelt – auf Augenhöhe, mit Mut zu Veränderung und einer klaren Haltung zu Beteiligung, Vielfalt und Kindzentrierung. Pädagogische, personelle, administrative und wirtschaftliche Mitverantwortung für die Kindertagesstätte
Pädagogische Mitarbeit im Gruppendienst
Unterstützung bei der Weiterentwicklung einer partizipativen und kindzentrierten Pädagogik
Aktive Beteiligung an agilen Steuerungsprozessen innerhalb des Teams und in der Leitung
Abgeschlossene, pädagogische Ausbildung, Studienabschluss in Sozialer Arbeit/Pädagogik der Kindheit oder einen vergleichbaren Abschluss (Anerkennung als Fachkraft nach § 7 KitaG)
Eine klare pädagogische Haltung, die von Wertschätzung, Empathie, Vielfaltssensibilität und konsequenter Orientierung am Kind geprägt ist
Einstehen für Chancengleichheit und Partizipation
Freude daran, pädagogische Prozesse kritisch zu hinterfragen, weiterzudenken und gemeinsam mit dem Team weiterzuentwickeln
Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen