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Hr-manager:in

Wiesbaden
HR Recruitment & Interim AG
Human Resources Manager
60.000 € - 80.000 € pro Jahr
Inserat online seit: 30 August
Beschreibung

Ihnen wird nachgesagt, dass Sie besonders gut darin sind, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten und Führungskräfte auf Augenhöhe zu beraten? Sie haben ausgeprägte Erfahrung in der Leitung von HR-Bereichen und bewegen sich sicher in einem mittelständischen, produzierenden Industrieumfeld?

Sie können gleich mehrere dieser Fragen mit JA beantworten? Dann lesen Sie unbedingt weiter über das, was Sie als
HR Manager (m/w/d)
im Großraum
Wiesbaden
im Detail erwartet

Unser Kunde ist ein etablierter, international angebundener Anbieter technischer Lösungen mit hoher Fertigungstiefe und Innovationsanspruch. Dieses produzierende Unternehmen steht für Qualität, Nachhaltigkeit und eine Kultur der Offenheit. Mitarbeitende profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, flachen Hierarchien und der Möglichkeit, mitzugestalten – in einem Markt, der sich kontinuierlich weiterentwickelt

**.

Ihr Wirkungsfel**

* d:

Operative Leitung und strategische Weiterentwicklung des HR-Bereichs mit zwei Mitarbeiten
- denBeratung und Unterstützung der Geschäftsführung und Führungskrä
- fteTalentmanagement über alle Phasen hinweg (Recruiting, Entwicklung, Bindu
- ng)Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen und -Syste
- menSicherstellung arbeitsrechtlicher Standards und interner Richtlin

**ien

Ihr Kön**

* nen:

Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren HR-Leitungsfunktion mit starkem operativem Profil im produzierenden Mittel
- standTiefgehende Kenntnisse im Arbeitsrecht und modernen HR-Instrum
- entenStrategischer Weitblick und gleichzeitig hohe Umsetzungsorienti
- erungErfahrung in der Führung und Entwicklung von HR-
- TeamsSehr gutes Deutsch, gute Englischkennt

**nisse

Ihre Ben**

* efits:

Unbefristete Vollzeitposition in einem zukunftsorientierten Unte
- rnehmenHoher Gestaltungsspielraum in einem dynamischen HR
- -UmfeldKollegiale Zusammenarbeit mit kurzen Entscheidun
- gswegenFlache Hierarchien und direkter Austausch mit der Geschäfts
- führungAttraktive Vergütung und umfangreiche Soziallei
- stungenGute Erreichbarkeit sowie kostenfreie Parkmöglic

hkeiten

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