Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund und Regelversorgung in einer wunderschonen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen, beeindruckender Berge und oberlandischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner dem Klinikum rechts der Isar und der Technischen Universitat Munchen schaffen wir die Anbindung an die Hochschulmedizin.
Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vier chirurgischen Disziplinen (auch roboter assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall und Intensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim ist zudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universitat Munchen.
Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend aus Facharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation, einer Tagesklinik fur Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station fur Inneren Medizin, Chirurgie sowie einer Notfall Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.
Zur Verstarkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim Schongau suchen wir zum nachstmoglichen Zeitpunkt einen
Personalsachbearbeitung HR IT Administration (w/m/d) in Vollzeit
Ihr Aufgabenspektrum:
* Operative Personalverwaltung sowie Bearbeitung von Themen wie Umgruppierungen, Versetzungen, Mutterschutz oder Elternzeitantrage fur zugeordnete Betreuungsbereiche
* Durchfuhrung und Sicherstellung der korrekten Entgeltabrechnung nach TVoD sowie Pflege von Personalstamm und Zeitwirtschaftsdaten in den verwendeten Systemen
* Abwicklung des Melde und Bescheinigungswesens, insbesondere Jahresmeldungen, sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Behoren und Versicherungen
* Beratung von Mitarbeitenden bei administrativen Fragen oder zur Gehaltsabrechnung
* Koordination und Leitung von Projekten zur Einfuhrung und Weiterentwicklung von HR IT Systemen sowie bei der Standardisierung personalwirtschaftlicher Prozesse
* Key User fur HR IT System PI Loga All in sowie damit verbundene Aufgaben
* Mitwirkung in Projekten wie z. B. der Vorbereitung externer Prufungen und interner Audits
Ihr Profil:
1. Abgeschlossene kaufmannische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwirtschaft oder entsprechende Weiterbildung wie z. B. zur Personalfachkaufmann/ frau
2. Umfassende Erfahrung in der Personaladministration und in der Lohn und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen
3. Gute Kenntnisse in Arbeits, Tarif, Sozialversicherungs und Steuerrecht sowie Zusatzversorgungen bzw. betriebliche Altersversorgung
4. Sehr gute Kenntnisse in H