Zur Unterstützung unseres Teams in der Außenstelle Montabaur in der Abteilung Betriebsdienst suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Ingenieur Baumpflege (m/w/d).
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
1. Organisation, Koordination und Umsetzung baumpflegerische Maßnahmen für die Außenstellen und Autobahnmeistereien
2. Baumpflegerische Maßnahmen planen, umsetzen und bewerten, unter Berücksichtigung der Nachhaltigkeit, technische Regeln für Arbeitsstätten und des Umweltrechts
3. Bäume botanisch sowie hinsichtlich ihres Alters, ihrer Entwicklung erfassen Zustand beurteilen; Sachwerte von Bäumen ermitteln
4. Zustandsbeurteilung über Schaderreger, Krankheiten, Schäden deren Ursachen analysieren, bewerten und dokumentieren und Einleitung weiterer Maßnahmen
5. Erkennen, Organisation und Durchführung von internen Schulungen für Mitarbeiter/innen der Außenstellen, Autobahnmeistereien im Bereich Ökologie und Umweltplanungen des Unterhaltungsdienstes
6. Fachgremien- und Projektarbeit
Das sollten Sie mitbringen:
7. Abgeschlossenes Studium Bachelor der Fachrichtung Arboristik, Forstingenieurwesen, Fachagrarwirt/Fachagrarwirtin für Baumpflege alternativ Ökologie & Umweltplanung
Das wäre wünschenswert:
8. Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Arboristik, Umweltplanung und Baumbetrachtung Baumkontrolle und Verkehrssicherheit
9. Berufserfahrung im Umgang mit Umweltbehörden
10. Führungserfahrung
11. Sehr gute Kenntnisse zu technischen Regeln (ASR A2.1, DIN 18920), Gesetzen (BNatSchG, BBodSchG, LNatSchG etc.) sowie Richtlinien
12. Kenntnisse im Bereich Straßenverwaltung
13. Grundkenntnisse Schadensersatzpflicht des § 823 BGB, Zivilrecht, Gewässer Ökologie, RSA – Richtlinie für die Anlage von Straßen, ZTV – zusätzliche technische Regelwerke im Straßenbau, Honorarordnung für Architekten und Ingenieure (HOAI),
14. Langjährige Erfahrung mit berufsspezifischen, handgeführten Arbeitsgeräten und Nachweis der erforderlichen Scheine
15. Fahrerlaubnis mindestens der Klasse B/BE
Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:
16. Ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz
17. Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise
18. Sicheres, verbindliches Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
19. Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.
Entgeltgruppe: E12
Die Vergütung erfolgt gemäß der o.g. Entgeltgruppe. Die individuelle Festlegung der Entgeltstufe richtet sich nach den Vorgaben des .
Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 01.04.2026.