Die AWO München-Stadt ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senior*innen, Migrant*innen und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen.
Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als
Kinderpflegerin (m/w/d) Haus für Kinder Friedenstrasse Standort: Friedenstraße 30-32, 81671 München
Ab wann: 01.03.2026 Befristung: unbefristet Wochenarbeitszeit: 39,00 Stunden/Woche
Das AWO Haus für Kinder befindet sich im Münchner Osten in einem umgebauten Bürotrakt auf dem Gelände der Firma Rohde & Schwarz. Durch die nähe zum Ostbahnhof ist unsere Einrichtung sehr gut mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln zu erreichen. Insgesamt stehen in unserem Haus 36 Krippenplätze und 46 Kindergartenplätze zur Verfügung die derzeit von Rode & Schwarz Mitarbeiterkindern belegt werden.
Was bieten wir?
1. Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
2. eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif
3. Großraumzulage i.H.v. 180,00 €, R-Zulage i.H.v. 90,00 € (je bei Teilzeit anteilig)
4. SuE-Zulage i.H.v. 130€ (je bei Teilzeit anteilig)
5. Jahressonderzahlung mit 85% der monatlichen Grundvergütung
6. attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten
7. wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds
8. betriebliche Altersversorgung
9. Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten
10. Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit)
11. Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) und Sportangebot über EGYM Wellpass
12. Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel und Fahrradleasing über Businessbike
13. mehr zu AWO-Benefits hier
Was bringen Sie mit?
14. abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfter Kinderpfleger (m/w/d) oder ein vergleichbarer anerkannter Abschluss sowie Anschlüsse mit Personalzustimmungen nach BayKiBiG
15. Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans
16. Freude und Begeisterung für die pädagogische Arbeit mit Kindern positive Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit
17. Spaß an der Arbeit in einem multikulturellen Umfeld
18. Initiative und bereichsübergreifendes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich
19. gute EDV-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachlevel B2 mit Nachweis)
20. Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern (ab Geburtsjahr 1971)