Unternehmensbeschreibung
Deine berufliche Zukunft beginnt hier im Vertrieb: Dich erwarten eine sichere Festanstellung, ein attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitsmöglichkeiten und zahlreiche Benefits – in einem Unternehmen, in dem Wertschätzung, Förderung und Entwicklung gelebte Werte sind.
Werde Teil unseres Teams am Standort Wiesbaden!
Stellenbeschreibung
* Vernetzung: Als zentrale Schnittstelle zwischen Vertrieb Außendienst, Innendienst und dem Fachbereich bringst Du Menschen und Anforderungen zusammen und koordinierst Veränderungsprozesse in der Abteilung.
* Beratung: Mit Deiner Expertise stehst Du der Abteilungsleitung und dem Key Account Manager bei der Umsetzung von Kundenanforderungen und der Erstellung von Präsentationen zur Seite.
* Koordination: Die Organisation interner Kontrollsysteme, die Vor- und Nachbereitung von Gremienterminen sowie das Erstellen abteilungsübergreifender Präsentationen liegt in Deinen Händen.
* Optimierung: Du hast den Überblick über die Kompetenzen Deiner Kolleginnen und Kollegen, erkennst den Bedarf für die Abteilung und gibst Handlungsempfehlungen.
* Gestaltung: Gemeinsam mit der Abteilungsleitung arbeitest Du aktiv an der kontinuierlichen und zukunftsorientierten Ausrichtung der Abteilung.
Qualifikationen
* Ausbildung im Versicherungswesen, z.B. Versicherungsfachmann, Versicherungskaufmann (m/w/d) oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Versicherung
* Erfahrung im Projektmanagement oder in der Kundenbetreuung
* Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsstärke
* Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
* Teamgeist, Engagement und Freude daran, Dinge voranzutreiben
* Sicherer Umgang mit MS Office und Präsentationstools
Zusätzliche Informationen
* Vergütung: Attraktives Gehalt plus Sonderzahlungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* Vorsorge : Betriebliche Altersvorsorge, Lebensarbeitszeitkonto mit Arbeitgeberzuschuss, Mitarbeiterrabatte, Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag
* Work-Life-Balance: Flexibles, hybrides Arbeiten, 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube bei familiären Ereignissen, 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
* Gesundheit: EGYM WELLPASS und Benefits.me, betriebliches Gesundheitsmanagement, Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse
* Weiterentwicklung: Viel Gestaltungsspielraum und Karrieremöglichkeiten, fachliche und persönliche Weiterbildung an internen und externen Akademien
* Technik & Mobilität: neuestes iPhone und Notebook, JobRad / Fahrradleasing, Rabatte bei Autokauf und Carsharing