Im bfz Aschaffenburg ist ab sofort die Stelle als Teilkoordinator (m/w/d) im Koordinationsbereich der Ausenstelle Miltenberg in Voll oder Teilzeit mit Dienstsitz in Miltenberg zu besetzen. Die Stelle ist vorerst befristet.
* Berufliche Fortbildungszentren der Bayerischen Wirtschaft (bfz) gGmbH
* Miltenberg
* Bewerbungen ab sofort moglich
Aufgabengebiet
* Unterstutzung und Zuarbeit in Abstimmung mit der vorgesetzten Koordination bei deren Aufgaben und Tatigkeitsbereichen:
o Vorbereitung fur die Teiletatplanung
o Kunden und Teilnehmergewinnung
o Akquisition, Konzeption und Organisation von Seminaren/Masnahmen/Projekten
o Offentlichkeitsarbeit
o Steuerung und Organisation des Referenteneinsatzes
* Fuhrung des zugeordneten Teilkoordinationsbereichs inkl. der in diesem Bereich tatigen Mitarbeiter*innen
* Mitarbeiterkommunikation im operativen Tagesgeschaft
* Durchfuhrung von Jahresgesprachen
* Umsetzung des Fuhrungsverstandnisses
* Pflege von Kontakten zu Auftraggebern und anderen Institutionen
* Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Betriebsratsgremien
* Administrative, dokumentarische und organisatorische Aufgaben
* Auswertung statistischer Daten
* Pflege, Anwendung und Verbesserung des Qualitatsmanagementsystems
Profil
* Abgeschlossenes Studium im sozialen, padagogischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
* Bereitschaft, Fuhrungsverantwortung zu ubernehmen
* Interesse an konzeptioneller Arbeit und dem Management von Veranderungen
* Unternehmerisches Denken, hohes Engagement, Begeisterungsfahigkeit und Organisationstalent
* Sicherer Umgang mit MS Office, SAP Kenntnisse von Vorteil
* Verhandlungssicheres Auftreten bei Bestands und Neukunden
* Sensibilitat und Freude bei der Arbeit mit Menschen
Angebot
1. Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung, Teilzeitmodelle, Sabbatical
2. 30 Tage Urlaub, 24.12. 31.12. frei, 2 zusatzliche Bonustage moglich, bezahlte Freistellung zu verschiedenen Anlassen
3. Branchenubliche und tatigkeitsorientierte Vergutung, attraktive soziale Leistungen, vermogenswirksame Leistungen, private Krankenzusatzversicherung, Forderung fur Weiterbildungen, Krankengeldzuschuss, Pramien
4. Angebote zur Gesundheitsforderung, JobRad, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung
5. Mobiles Arbeiten moglich, modern ausgestattete Arbeitsplatze und eine offene, vertrauensvolle Arbeitsatmosphare
6. Zusammenarbeit in kleinen Teams, wertschatzende Unternehmenskultur und gleichzeitig die Vorteile einer grosen, national und international auftretenden Unternehmensgruppe
7. Sinns