StellenangebotsartIm BerufArbeitgeber/DienstherrLand Rheinland-PfalzEinsatzdienststelleKriminalinspektion NeuwiedArbeitsortNeuwiedBeginn der TätigkeitZum nächstmöglichen ZeitpunktOffene Stellen1Befristete BeschäftigungunbefristetArbeitszeitVollzeitStellenbeschreibungIm Geschäftsbereich des Polizeipräsidiums Koblenz / Polizeidirektion Neuwied / Kriminalinspektion Neuwied ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die nachgenannte Funktionsstelle neu zu besetzen:Leitung des Kommissariats 43-Vermögens- und Eigentumsdelikte-Um diese Stelle können sich rheinland-pfälzische Kriminalbeamte (m/w/d) ab der Besoldungsgruppe A 12 bewerben, soweit die aufgeführten Bewerbungsvoraussetzungen vorliegen. Die ausgeschriebene Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 13 bewertet. Eine Beförderungsmöglichkeit steht unter dem Vorbehalt der haushaltsrechtlichen Zuweisung.AufgabenbeschreibungFührung des Kriminalkommissariats, Dienst- und Fachaufsicht über die nachgeordneten MitarbeitendenEigenständige Sachbearbeitung in Relation zu der Anzahl der zu führenden MitarbeitendenOrganisation, Koordination und Kontrolle der Ermittlungsaufträge / Vorgänge Lageanalyse, Planung und verantwortliche Umsetzung von Konzepten zur Bekämpfung von KriminalitätsbrennpunktenLeitung von kommissariatsinternen Einsätzen oder sonstiger Einsätze auf WeisungDas Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz verschiedenen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität.Im Rahmen der Vorschriften des Landesgleichstellungsgesetzes strebt das Polizeipräsidium Koblenz eine weitere Erhöhung des Frauenanteils in Führungsfunktionen in seinem Geschäftsbereich an und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert.Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) und Gleichgestellte werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die zu besetzende Funktionsstelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten ggf. entsprochen werden kann.Ferner weisen wir darauf hin, dass nach der Besetzung der Stelle grundsätzlich eine Mindestverwendungszeit von zwei Jahren auf diesem Dienstposten erwartet wird.Im Rahmen des Stellenbesetzungsverfahrens sind Bewerbungsgespräche vorgesehen. Bewerbungen erbitten wir bis drei Wochen nach Veröffentlichung dieser Stellenausschreibung elektronisch auf dem Dienstweg an das FunktionspostfachPPKoblenz.PV3-BildungsabschlussAbschluss des Studiums an der Hochschule der Polizei Rheinland-Pfalz, vergleichbarer Abschluss oder Abschluss der AufstiegsausbildungFührungsausbildung im Rahmen des Studiums oder Teilnahme an der für die Funktion vorgesehenen Führungsfortbildung (vor oder nach Entscheidung über die Stellenvergabe)AnforderungenMindestens vierjährige Verwendung in der kriminalpolizeilichen Sachbearbeitung in den Ämtern des 3. EinstiegamtesHerausragende Befähigungsmerkmale:Fachkompetenz, Auffassungsgabe und Denk- und Urteilsvermögen, Einfallsreichtum und Initiative, Selbständigkeit und Entschlusskraft, Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft, Organisationsfähigkeit und Flexibilität, Kooperation und Teamarbeit, VerhandlungsgeschickFähigkeit zur leitbildorientierten Mitarbeiterführung und Bereitschaft, die im Rahmen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie und des Gender Mainstreamings angestrebten Ziele umzusetzenWünschenswert wären darüber hinaus fundierte Kenntnisse in der Bearbeitung von Eigentums- und/oder Vermögensdelikten.BewerbungsadresseLand Rheinland-PfalzPolizeipräsidium KoblenzMoselring 10-1256068 KoblenzE-Mailadresse für AnfragenPPKoblenz.PV3-Zusätzliche BewerbungsartenE-Mail,BriefInternetadresse des ArbeitgebersEnde der Bewerbungsfrist