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Helferin (m/w/d) in der dorfmeisterei

Schieder-Schwalenberg
SOS Kinderdorf
Helfer
Inserat online seit: 20 Januar
Beschreibung

Ihr Aufgabenbereich:

Sie packen gern mit an und behalten den Überblick? In unserem SOS-Kinderdorf Lippe unterstützen Sie im Rahmen einer geringfügigen Beschäftigung gemeinsam mit einem Kollegen unseren Dorfmeister bei vielfältigen handwerklichen Aufgaben. Mit technischem Verständnis, handwerklichem Geschick und Führerschein Klasse B sorgen Sie dafür, dass unsere Einrichtungen zuverlässig instand gehalten werden – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zum Alltag unserer Gemeinschaft.

* Reparatur, Pflege und Wartung von Geräten und Fahrzeugen einschließlich Instandhaltungsarbeiten
* Pflege und Instandhaltung des Außengeländes
* Vorbereitung, Unterstützung und Nachbereitung von Veranstaltungen
* gewissenhafte Umsetzung von Kinder- und Betreutenschutz


Ihre Qualifikation und Kompetenzen:

* Sie haben einen Abschluss in einem anerkannten Handwerksberuf, gerne im Bereich Elektrotechnik, Heizungs- und Sanitärtechnik oder Metall- oder Holzverarbeitung, und verfügen über eine mehrjährige Berufserfahrung.
* Sie verfügen über technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und haben einen guten Blick für notwendige Renovierungs- und Instandsetzungsaufgaben.
* Sie arbeiten selbstständig, haben ein freundliches und selbstsicheres Auftreten, sind feinfühlig und sensibel im Kontakt zu Kindern und Mitarbeitenden.
* Ihr Umgang mit Nähe und Distanz zu den Betreuten ist professionell.


Unsere Leistungen als Arbeitgeber:


Ihre finanziellen Vorteile

* ein attraktives, am TVöD orientiertes Gehalt
* Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
* günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)
* SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr
* als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern


Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben

* 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 25. Dezember
* sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)


Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge

* flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung
* profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe

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