Ihre Aufgaben:
1. Unterstützung im Bewerbermanagementverfahren
2. Begleitung des On- und Offboarding von Mitarbeitenden
3. Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden (Arbeitssicherheit, Arbeitsmedizin)
4. Vertrags- und Dokumentenmanagement (Arbeitsverträge, Zeugnisse etc.)
5. Verwaltung von digitalen Personalakten
6. Unterstützung und aktive Mitgestaltung bei spannenden Projekten
7. Zusammenarbeit mit der Entgeltabrechnung
Ihr Profil:
8. Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
9. Versierter Umgang mit den gängigen MS Office Programmen
10. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
11. Vertrauenswürdige und strukturierte Arbeitsweise
12. Teamfähigkeit und freundliches Auftreten
13. Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes
Wir bieten:
14. Attraktive Vergütung nach DRK-Reformtarifvertrag mit Weihnachtsgeld und zusätzlicher Altersversorgung
15. Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
16. Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit entsprechendem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum
17. Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
18. Ein motiviertes und kollegiales Team
19. Mitarbeitervorteile bei mehr als 500 Marken
Bei Fragen können Sie sich gerne bei Frau Arifov unter 07022/7007-8145 oder per Mail unter melden.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal!
DRK Verbund Nürtingen-Kirchheim/Teck gGmbH
Laiblinstegstraße 7
72622 Nürtingen