Ihre Aufgaben
* Erstellung präziser Reportings, die komplexe Sachverhalte transparent und verständlich darstellen
* Strukturierung von Budgetrichtlinien, Durchführung von Forecasts und Erarbeitung von Szenarioanalysen
* Optimierung bestehender Prozesse, durch den Einsatz digitaler Tools und schlanker Methoden, zur Steigerung von Effizienz und Transparenz
* Als kompetenter Ansprechpartner für unsere Fachbereiche entwickeln und sichern Sie einheitliche Reporting Standards und unterstützen in allen Controlling-relevanten Fragestellungen und Themen
Ihr Profil
* Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Rechnungswesen oder vergleichbare Qualifikation
* Erste praktische Erfahrungen im Controlling, idealerweise im Konzernumfeld
* Sehr gute Kenntnisse in MS Excel; Erfahrung mit BI-Tools (z. B. Power BI) und SAP sind von Vorteil
* Analytisches Denkvermögen, selbstständige Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
* Bereitschaft zur Mitgestaltung, hoher Qualitätsanspruch und strukturierte Herangehensweise
Wir bieten
* Sichere Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem familienfreundlichen, krisensicheren und wachsenden Unternehmen innerhalb einer starken Unternehmensgruppe
* Attraktives Gehalt: Eine leistungsbezogene und faire Bezahlung, 13. Monatseinkommen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Zuschuss zur Kinderbetreuung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und vieles mehr
* Flexibles Arbeiten: mobiles Arbeiten an 2 Tagen in der Woche + kurzer Freitag
* Viele Urlaubstage: 30 Tage + Sonderurlaub + mögliche Entgeltumwandlung
* Weiterbildung und Entwicklung : Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in den unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung u.a. im hausinternen Kolleg und der SPIE Akademie
* Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute"
* Unterstützungsfond: Sie haben die Möglichkeit den Rest Cent Ihrer Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten
* Gesundes Miteinander: Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Unterstützung Ihrer Gesundheit und Ihrem Wohlbefinden
* Weitere Benefits: Teambuilding, Betriebsfeste, Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen)