Zweck und Ziel der Stelle
Wir suchen für ein Unternehmen aus dem Bereich Innenausbau und Trockenbau, um das Team zu verstärken, einen engagierten Trockenbaumonteur (m/w/d) mit Erfahrung oder einer abgeschlossenen Berufsausbildung, der dem Streben nach Qualität und Kundenzufriedenheit teilt.
Was Sie erwartet:
1. Attraktive, übertarifliche Vergütung je nach Qualifikation ab 16,00 €
2. Kostenfreie Arbeitsschutzkleidung
3. Steuerfreie Bezuschussung für Fahrtkosten mit dem Pkw oder den ÖVM
4. Geregeltes Arbeitszeiten
5. Steuerfreie Schichtzuschläge
6. Ein fester Ansprechpartner
7. Unbefristeter tariflich geregelter Arbeitsvertrag (BAP)
Ihre Aufgaben:
8. Montage von Trockenbauwänden und -decken
9. Installation von Dämmstoffen und Verkleidungen
10. Fertigung und Anpassung von Trockenbaukonstruktionen
11. Selbstständige Durchführung von Trockenbauarbeiten
12. Qualitätskontrolle und Sicherstellung der Kundenanforderungen
Ihr Profil:
13. Abgeschlossene Berufsausbildung als Trockenbaumonteur oder vergleichbare Qualifikation
14. Oder: Erfahrung im Trockenbau und im Innenausbau
15. Präzise und selbstständige Arbeitsweise
16. Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung
17. Qualitätsbewusstsein und Sorgfalt in der Arbeit
Was Sie dafür tun müssen:
Melden Sie sich unter der Nummer 0371/481962423 bei uns oder senden Sie Ihren Lebenslauf per Mail an chemnitz_at_. Natürlich können Sie sich auch gern von 8-16 Uhr bei uns im Büro auf der Neefestarße 42, 09119 Chemnitz vorstellen.
Fragen? Melden Sie sich bei uns:
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Andreas Berth
Tel.: 0371/481962423
Handy: 0172 7949885
Email: chemnitz_at_
Web:
Sollte Ihnen diese Stelle nicht zusagen melden Sie sich trotzdem gern bei uns. Wir sprechen miteinander und finden den passenden Job für Sie!
warum Akzent?!?
Darauf dürfen Sie sich freuen:
BAP - Tarifvertrag und zusätzliche Benefits:
Freikarten für die ChemCats
1 Tag Sonderurlaub bei 0 Kranktagen im Kalenderjahr
bei regelmäßiger Ehrenamtlichen Arbeit 2 Sonderurlaubstage pro Jahr
Jobwechsler bekommen ihren "alten" Urlaubsanspruch von uns
kostenfreie Arbeitskleidung !!!
hohe Übernahmechance beim Kunden
Hinweis: Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.