Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Bei einem unserer namhaften Kunden in Böblingen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess - Screening von Lebensläufen - Durchführung von Interviews - Kontaktaufbau zu Universitäten, Hochschulen und anderen Bildungseinrichtungen - Entwicklung von neuen Rekrutierungsstrategien, um qualifizierte Absolventen anzusprechen - Nutzung von Online-Jobportalen, sozialen Medien und anderen Kanälen - Teilnahme an Informationsveranstaltungen, Karrieremessen und anderen Veranstaltungen - Aufbau und Pflege eines Talentpools
Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich - Bereitschaft zur innovativen Umsetzung der Recruitingprozesse und des Personalmarketings - Idealerweise vertiefte Kenntnisse mit XING Talentmanager und LinkedIn Talent Solutions - Starke Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten, um mehrere Rekrutierungsprojekte gleichzeitig zu bearbeiten
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!