Für unseren Standort in Hennigsdorf - Riva Stahl GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Mitarbeiter (m/w/d) im Personalwesen
Ihre Aufgaben:
1. Durchführung des On- und Offboardings von Mitarbeitenden
2. Unterstützung in der Personalsachbearbeitung im Tagesgeschäft
3. Zuarbeit und Vorbereitung für die Entgeltabrechnung
4. Organisation sowie Begleitung von Schulungs- und Weiterbildungsmaßnahmen
5. Betreuung und Pflege bestehender Managementprozesse
6. Erstellung von Protokollen, Statistiken und Auswertungen
7. Enge Zusammenarbeit sowie direkte Unterstützung der Personalleitung und der Geschäftsführung im Bereich Personal und Soziales
Ihr Profil:
8. Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation sowie praktische Erfahrung im Personalwesen
9. Gute Kenntnisse in der Sachbearbeitung und organisatorischen Abläufen
10. Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel
11. Gute Englischkenntnisse sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
12. Eine zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Organisationsgeschick und Loyalität
Wir bieten:
13. Kompetentes und wertschätzendes Arbeitsumfeld
14. Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
15. Interessante und abwechslungsreiche Einsätze und Tätigkeiten
16. Attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
17. Geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer 40-Stunden-Woche
18. 30 Tage Jahresurlaub
19. Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
20. Ein kleines Team, mit Freude an der Arbeit und dem Umgang mit Menschen
Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum Eintrittstermin bei. Gern prüfen wir zudem Ihre Einsatzmöglichkeiten für andere uns vorliegende Vakanzen.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir weisen darauf hin, dass Ihre Daten bei der Nutzung der E-Mail zur Bewerbung unverschlüsselt übermittelt werden.
MEHRWERTE EINER ERFAHRUNG IN DER RIVA-GRUPPE
Intensive Einarbeitung Wachstumschancen Multikulturelle Arbeitsumgebung Solidität und Stabilität Fördernde Arbeitsumgebung Sonderzahlungen 30 Tage Urlaub geregelte Arbeitszeiten