Beschreibung der Position
Die Übertragung von Infektionserregern auf Patienten und das Personal sowie daraus entstehende Infektionen sind ein großes Problem. Das Ziel der Krankenhaushygiene ist es, diese Übertragungen zu verhindern. In Zeiten des Zuwachses von multiresistenten Erregern wird dies immer wichtiger. Die Leitung der Krankenhaushygiene unterstützt uns in enger Zusammenarbeit mit den hygieneverantwortlichen Ärzten, den Hygienefachkräften und Mitarbeitern in der Pflege der Klinik. Wir suchen einen Leiter Krankenhaushygiene (m/w/d) für die Weiterführung und Erweiterung der Krankenhaushygiene. Die Leitung soll die aktive und gestaltende Zusammenarbeit der Krankenhaushygiene im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben, Empfehlungen der Kommission für Krankenhaushygiene und Infektionsprävention des RKI und den Leitlinien der Fachgesellschaften fördern.
Aufgaben und Verantwortungen
* Beratung der Klinikleitung und Mitarbeiter in Fragen der Krankenhaushygiene und Infektionsprävention
* Analyse wissenschaftlicher Erkenntnisse zur Infektionsprävention und Umsetzung dieser Erkenntnisse in die hygienischen Strukturen und Prozesse vor Ort
* Management des Surveillance-Systems und Bewertung
* Erstellung der Hygienepläne
* Erarbeitung einrichtungsspezifischer Präventionsstrategien und Beratung zur Implementierung
* Kommunikationspartner zu Aufsichtsbehörden
* Ausbildung und Fortbildung der Mitarbeiter in der Krankenhaushygiene
* Auditierung und Ortsbegehungen
* Aufgaben im Rahmen des Ausbruchs- und Krisenmanagements
* Bauliche funktionale Aufgaben
* Hygienisch-mikrobiologische Untersuchungen
Anforderungen und Qualifikationen
* Approbierter Humanmediziner (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Zusatzbezeichnung auf dem Gebiet der Krankenhaushygiene oder Facharzt (m/w/d) für Hygiene- und Umweltmedizin oder Mikrobiologie, Virologie und Infektionsepidemiologie
* Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen
* Flexibilität und Belastbarkeit
* Ideal wäre Führungs- und Leitungserfahrung
* Gute Organisationsfähigkeit, analytisches und unternehmerisches Denken
* Team- und Kommunikationsstärke
* Freude an interdisziplinären Zusammenarbeit
Vorteile
* Attraktive Vergütung unter Berücksichtigung der Qualifikationen und Berufserfahrung
* Geregelte Arbeitszeit im Normaldienst
* Eine wertschätzende Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team
* Offene und angenehme Arbeitsatmosphäre, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie unterstützt
* Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz
* Eine gute Verkehrsanbindung
Weitere Informationen