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It-koordination (m/w/d)

Neubrandenburg
Vier-Tore-Stadt Neubrandenburg
IT
Inserat online seit: 14 Dezember
Beschreibung

Ph4Über uns /h4pNeubrandenburg, Vier-Tore-Stadt am Tollensesee, Kreissitz des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, dem größten Landkreis in der Bundesrepublik, liegt auf halbem Wege zwischen der Bundeshauptstadt Berlin und der Ostseeküste. Sie ist mit mehr als (Inhalt entfernt) Einwohnerinnen und Einwohnern das wirtschaftliche und kulturelle Zentrum im Osten Mecklenburgs, eine Stadt der Vielfalt, die zu jeder Jahreszeit eine reizvolle Seenlandschaft mit Kunst, Kultur, Sport und Spaß verbindet. Sie nimmt für mehr als (Inhalt entfernt) Menschen zentrale Funktionen im Bereich Wirtschaft, Kultur, Bildung und Gesundheit wahr. /ph4Aufgaben /h4pstrongIT-Koordination Verwaltung und Schulen: /strong /pullipÜberprüfung und Sicherstellung der Qualität der Leistungen der IKT-Ost und übriger IT-Dienstleister, /p /lilipÜberwachung und Optimierung der Zusammenarbeit mit IKT-Ost und übrigen IT-Dienstleistern, /p /lilipBetreuung von IT-relevanten Fragen in Schulen in städtischer Trägerschaft, /p /lilipAnsprechperson für Eskalationen und Schnittstellenfragen, /p /li /ulpstrongIT-Projektgeschäft Verwaltung und Schulen: /strong /pullipErhebung, Analyse und Bündelung fachlicher Anforderungen der Verwaltung und der städtischen Schulen, /p /lilipÜbersetzung der Anforderungen in technische Leistungsanforderungen für die IKT-Ost und sonstige IT-Dienstleister, /p /lilipBegleitung der Entwicklung von Anforderungen mit Bezug zu digitalen Komponenten und deren Einführung durch geeignete IT-Dienstleister, /p /lilipUnterstützung der Fachbereiche und des Eigenbetriebes bei der Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung neuer Fachverfahren, /p /lilipQualitätssicherung von Verfahrensdokumentationen, Supportstrukturen und Berechtigungskonzepten, /p /li /ulpstrongWeiterentwicklung der IT-Infrastruktur Verwaltung und Schulen: /strong /pullipErstellung und Fortschreibung von IT-Konzepten für die Schul-IT, /p /lilipEntwicklung und Fortschreibung des Hardwarekonzeptes für die Verwaltung, /p /lilipEntwicklung und Fortschreibung des Softwarekonzeptes für die Verwaltung, /p /lilipVertretung der strategischen Positionen der Verwaltung gegenüber den IT-Dienstleistern, /p /li /ulpstrongZentrale Koordination Key User und Key User+: /strong /pullipGesamtverantwortung für Aufbau, Weiterentwicklung und Evaluation des Key-User-Konzepts, /p /lilipOrganisation und Moderation regelmäßiger Austauschformate zwischen Key Usern, IT-Koordinatoren, IKT-Ost und anderen IT-Dienstleistern, /p /lilipErarbeitung und Einführung einheitlicher Standards für Rollenprofile, Dokumentation und Zusammenarbeit, /p /lilipEvaluation der Key-User-Wirksamkeit mittels definierter Kennzahlen (z. B. Reaktionszeiten, Zufriedenheit, Ticketweiterleitungen), /p /lilipBeratung der Fachbereiche bei der Definition geeigneter Key-User-Strukturen und Persönlichkeitsprofile. /p /li /ulh4Profil /h4ullipeinen Hochschulabschluss in der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungsinformatik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung /p /li /ulpDarüber hinaus verfügen Sie über: /pullipKenntnisse über IT-Infrastruktur und Verwaltungssoftware, /p /lilipKenntnisse in Projektmanagementmethoden, /p /lilipErfahrung mit Projektarbeit und IT-Koordination in öffentlichen Verwaltungen (wünschenswert), /p /lilipein gutes Verständnis für Datenschutz und IT-Sicherheitsanforderungen, /p /lilipKenntnisse in der Koordination und Schulung von Fachanwendern (m/w/d) (Key User-Konzept) /p /lilipausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, /p /lilipein hohes Maß an Eigenverantwortung, /p /lilipein hohes Maß an analytischem Denkvermögen, /p /lilipOrganisationsfähigkeit, /p /lilipverhandlungssichere Deutschkenntnisse. /p /li /ulh4Wir bieten /h4ullipeine interessante Tätigkeit im Herzen des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte, /p /lilipein tarifliches Entgelt (EG 11, Jahressonderzahlung, monatl. steuerfreie Sachbezüge), /p /lilip30 Tage Erholungsurlaub bei einer Fünftagewoche, /p /lilipbetriebliche Altersvorsorge, /p /lilipCorporate Benefits, /p /lilipvielfältige Fortbildungsmöglichkeiten, /p /lilipgleitende Arbeitszeit und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit (bis zu 20 Std./Woche). /p /li /ulh4Kontakt /h4pstrongFrau Doris Will /strong /ppTel.: (Inhalt entfernt) /ppE-Mail: (Inhalt entfernt) /p /p

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