Finanzwirt als Treasury Manager eBanking Lösungen & Liquiditätsplanung (w/m/d)
Ich unterstütze dabei, die Finanzierung der Energiewende sicherzustellen.
Das macht diesen Job für mich interessant: Als Stromübertragungsnetzbetreiber ist 50Hertz ein elementarer Bestandteil der Energiewende mit einem Umsatz im Milliardenbereich und einem Investitionsvolumen von über EUR 20 Milliarden in den nächsten Jahren für diverse Offshore- und Onshore-Projekte. Im Bereich Treasury kann ich unmittelbar daran mitarbeiten, das Unternehmen durch die Herausforderungen der Energiewende zu steuern.
Meine Aufgaben
* Erstellung der kurzfristigen Liquiditätsplanung durch Verarbeitung, Analyse und Prüfung der aus der Finanzbuchhaltung und dem Controlling gelieferten Daten,
* Steuerung der Liquidität des Unternehmens durch Geldanlage und Hedging,
* Durchführung von Geldhandels- und Hedginggeschäften,
* Entwicklung von Lösungen zur Optimierung der kurzfristigen Geldanlage,
* Erarbeitung von Hedginglösungen in Zusammenarbeit mit Controlling und Accounting,
* Steuerung der Liquidität für die treuhänderische Verwaltung von Konten für EEG, KWK und Strompreisbremse,
* Vertretung bei Abwesenheiten von Kolleg*innen in weiteren Treasurythemen wie Zahlungsverkehr, Darlehensverwaltung und/oder Reporting.
Meine Kompetenzen
* Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung im Bereich Treasury,
* Kenntnisse der gängigen eBanking Lösungen und Kommunikationskanäle sowie SAP,
* Schnelle Auffassungsgabe sowie analytische Fähigkeiten,
* Selbständige zielorientierte Arbeitsweise mit hoher Kommunikations- und Teamfähigkeit,
* Fähigkeit, auch in arbeitsintensiven Phasen den Überblick zu behalten und verlässliche Ergebnisse zu liefern – strukturiert, sorgfältig und mit einem hohen Qualitätsanspruch,
* Gute Kenntnisse von MS Office,
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).
Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle
* Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
* Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
* Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
* Keine Kernarbeitszeit,
* Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.