P Beim Magistrat der Stadt Langen ist im Fachbereich 3, Fachdienst 34 – Interner Service, Referat Personaldienste, zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle /ph1 Sachbearbeitung Personal (w/m/d) /h1p mit 100 % der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen. /ph2 Ihre Aufgaben: /h2ul li Beratung des Personals und deren Vorgesetzte in allen arbeits-, tarifvertrags-, sozialversicherungs- und einkommenssteuerrechtlichen Angelegenheiten einschließlich der Altersvorsorge /li li Bearbeitung aller Entgeltangelegenheiten im Tarifbereich /li li Erstellung von Arbeitsverträgen /li li Abwicklung des anfallenden Schriftverkehrs /li li administrative Aufgaben bei der Durchführung von Dienstreisen mit Berechnung und Festsetzung der Reise- und Umzugskosten, Trennungsgeld incl. Fahrkostenerstattungen einschließlich der budgetmäßigen Abwicklung /li /ulp der Ihnen zugeordneten Tarifbeschäftigten unseres Hauses. /pp Weiterhin unterstützen Sie die strategische Personal- und Organisationsentwicklung durch Auswertung und Analyse von personalrelevanten Daten aus den HR Management Systemen. /ph2 Ihr Profil: /h2p Sie verfügen über /pul li eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Personalfachwirt/in oder als Verwaltungsfachwirt/in oder eine abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen Dienst in der allgemeinen Verwaltung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung /li li umfassende und fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif-, Sozialversicherungs-, Einkommenssteuer- und Arbeitszeitrecht /li li gute Kenntnisse in einem HR-Abrechnungssystem, idealerweise im Personalwirtschaftssystem LOGA und im Zeitwirtschaftssystem time /li li vertiefte Kenntnisse im Reisekosten- und Umzugskostenrecht /li li gute Kenntnisse in der Anwendung der Standardsoftware MS-Office /li /ulh2 Ihre persönlichen Vorzüge: /h2ul li Belastbarkeit und Fähigkeit, auch bei hohem Arbeitsanfall sorgfältig und zügig zu arbeiten /li li Diskretion /li li Kommunikations- und Teamfähigkeit /li li Konfliktfähigkeit, Kompromissbereitschaft /li li Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung in den beschriebenen Aufgabengebieten /li /ulh2 Wir bieten Ihnen: /h2ul li eine unbefristete Stelle mit vielseitigen und interessanten Aufgabenstellungen zur eigenverantwortlichen und selbständigen Bearbeitung /li li ein Entgelt entsprechend der Qualifikation bis Entgeltgruppe 10 TVöD /li li Unterstützung bei der Wohnungssuche in Langen und Belegplätze zur Kinderbetreuung /li li flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten /li li ein kostenfreies RMV-JobTicket Premium mit Mitnahmeregelung /li li ein Fahrrad-Leasing-Angebot für TVöD-Beschäftigte (Job-Rad) /li /ulp Bitte bewerben Sie sich bis zum 4. Januar 2026 ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal. Bewerbungen, die nach diesem Termin oder auf anderem Wege bei uns eingehen, können wir leider nicht mehr im Auswahlverfahren berücksichtigen. /pp Die Teilbarkeit dieser Stelle ist möglich, wenn die gegenseitige Vertretung und die Arbeitszeitflexibilität in hohem Maße gewährleistet ist. /pp Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. /pp Auskünfte erteilen gerne Frau Schneider-Kubis, Telefon, E-Mail: oder Herr Klug, Telefon, E-Mail: /pp Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Dienstag, 27. Januar 2026, statt. /p