Sie sind Pflegefachkraft (m/w/d)? Sie haben "die Nase voll" von "satt und sauber"? Sie sind auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der Individualität bei Mitarbeiter
Bitte lesen Sie die unten stehende Übersicht und die Anforderungen für diese Stellenausschreibung vollständig durch.
*innen UND Bewohner
*innen großschreibt? Dann lesen Sie weiter Wir geben Ihnen Freiraum für Eigeninitiative, wissen Ihre Arbeit zu schätzen — und bieten Ihnen noch viel mehr:DAS BIETEN WIR IHNEN: Attraktive Vergütung nach TVöD, Zuschläge, LOB-Zahlung und Jahressonderzahlung Kostenbeteiligung an der Monatskarte für den ÖPNV Papierfreie Dokumentation mit Tablets direkt an den Bewohner
*innen – aktuellste digitale Ausstattung Beim Dienstplan berücksichtigen wir gerne weitgehend Ihre Wünsche Geplant höchstens 7 Tage am Stück arbeiten Keine geplanten geteilten Schichten Einspringprämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Klein aber fein: Bei uns sind die Wege kurz und jeder kennt jeden Fortbildungen werden gefördert, hauseigene Sprachkurse Pflegeheimat: Wir bieten unseren Bewohner
*innen ein Zuhause – unsere Mitarbeiter
*innen fühlen sich wohl Wir sind eine Stiftung: Hier muss nicht gewinnorientiert gearbeitet werden Eigene Küche im Haus, gemeinsames Mitarbeiterfrühstück 31 Tage Urlaub – ab 2027: 32 Tage EGYM Wellpass Arbeiten in attraktiver Umgebung – von Barock bis Modern – von mitten in der Stadt bis mitten im GrünenDAS SIND IHRE AUFGABEN: Übernehmen von Sonderfunktionen wie Mentor, Wundmanager Dienstplanung Dienstaufsicht für nachgeordnete Mitarbeiter
*innen Betriebsbezogene Aufgaben (Planen der Entwicklung von Abläufe im Pflegebereich) und vieles mehrDAS ERWARTEN WIR VON IHNEN: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich (3-jährig) Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen Sorgfältige, eigenverantwortliche und kollegiale Arbeitsweise Empathie sowie ein respektvoller Umgang – gemäß unserem Leitbild: herzlich, individuell und verlässlich