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 * Umsetzung von Maßnahmen zum Aufbau und zur Optimierung des Projekt-/ Portfoliorisikomanagements. 
 * Weiterentwicklung des Risikomanagementstandards in Bauprojekten des Ressorts Regionale Energiewende und in weiterer Folge Schaffung der Verzahnung von Projekt-, Portfolio- und Unternehmensrisikomanagement.
 * Steuerung, fachliche Begleitung und Beratung zum Projektrisikomanagement in den ressortspezifischen Projekten.
 * Aufbau- und Entwicklung eines Schulungskonzepts sowie Durchführung von Risikoworkshops und Schulungen.
 * Regelmäßige Überprüfung der Angemessenheit der Instrumente.
 * Sicherstellung einer flächendeckenden Anwendung des vereinbarten Risikomanagementstandards sowie Überwachung und Steuerung des Risikomanagement-Implementierungsgrades.
Damit überzeugen Sie uns
 * Abgeschlossenes Studium als Bauingenieur*in, Wirtschaftsingenieur*in oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit relevanter Berufserfahrung im Bauprojektmanagement, der Baudurchführung oder mit Großprojekten.
 * Fundierte Fachkenntnisse im Projektmanagement, Risikomanagement und Portfoliomanagement von Großprojekten und Infrastrukturprojekten.
 * Sehr gute Kenntnisse in Projektmanagement-Tools und -Methoden.
 * Analytisches Denkvermögen, um komplexe Sachverhalte zu durchschauen, zu strukturieren und zu vereinfachen und praktikable Lösungen zu finden.
 * Zielstrebige und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit positiver Einstellung und starker Treibermentalität, die strategische und operative Handlungsfelder erkennt, Veränderungen proaktiv vorantreibt und mit Kritik konstruktiv umgehen kann.
 * Überzeugendes Auftreten, Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Stärke, in Gesprächs- und Verhandlungssituationen erfolgreich und mit Fingerspitzengefühl zu agieren.
Das bieten wir Ihnen
Unsere Arbeitswelt
 * Tarifvertraglich gesichertes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung bei 12 Monatsgehältern und jährlicher Sonderzahlung
 * Vielfältige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
 * Spannende und verantwortungsvolle Tätigkeiten, die den Puls der Stadt am Laufen halten
 * Langfristige Projekte mit hoher Arbeitsplatzsicherheit
Vergütung und Zusatzangebote
 * Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg
 * Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge (7,75% des Jahresbruttoeinkommens), Vermögenswirksame Leistungen, Erfolgsbeteiligung
 * Diverse vergünstigte Fitnessangebote: Urban Sportsclub-Mitgliedschaft und Nutzung der M-Fitnesscenter
SWM Spezial
 * Möglichkeit zur Bewerbung auf eine von über 1300 werksgeförderten Mitarbeiterwohnungen
 * Mitarbeitertarife für Strom oder Gas
Mehr zu den Vorteilen unter Vorteile für Arbeitnehmer | Karriere bei den SWM
Weitere Informationen
Informationen zum Fachgebiet gibt Ihnen Dr. Magdalena Klarer unter Telefon +49 157 80655605.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung über den Bewerben-Button auf dieser Seite mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der einzuhaltenden Kündigungsfrist.
Job-ID: STD04631
Akquise/Personalvermittlung für diese vakante Stelle ist nicht gewünscht.
Es sind noch Fragen offen?
Kontakt
Unser Recruiting Team hilft gerne weiter.
Carolin Lorenzen | Recruiting | Tel.: +49 89 2361-5278
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