Wir suchen nach einem erfahrenen Fachmann für Personalbetreuung und -administration.
Ihre Aufgaben
1. Erfüllen Sie eine Schlüsselrolle in der operativen Personalentwicklung, einschließlich Verwaltung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und anderen wichtigen Dokumenten.
2. Führen Sie Offboardings durch und sorgen Sie für Prozessstabilität.
3. Bereiten Sie regelmäßig ausführliche Berichte vor und präsentieren Sie Entscheidungsvorlagen.
4. Unterstützen Sie die Bewerberbetreuung und koordinieren Sie Vorstellungsgespräche.
5. Werkzeuglichkeiten: Erfahrung in einer vergleichbaren Position, Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie Teamfähigkeit und