Allgemeine Informationen Kennziffer 2025-159 Stellenkategorie Standard Stellenbezeichnung Testingenieur/-techniker m/w/d Vertragsart Unbefristet In Ihrer neuen Aufgabe erstellen Sie den Aufbau von umfangreichen Versuchen und Versuchsreihen zur Testung unserer Antriebssysteme, Garagen-, Industrietorsystemen und Verladebrücken. übernehmen Sie die Prüfplanung sowohl für Komponenten als auch für gesamtheitliche Systeme im Bereich Residential und Industrial Solution und optimieren die Versuchsreihen auf Basis von DoE Prinzipien. treffen Sie die Auswahl von geeigneten Prüfmethoden für die jeweilige Aufgabenstellung. werten Sie der Versuchsdaten aus und interpretieren in enger Abstimmung mit der Forschungs- und Entwicklungsabteilung sowie der Produktion die Ergebnisse. verfassen Sie Berichte an die relevanten beteiligten Stellen. erstellen Sie Verbesserungsvorschläge für die getesteten Produkte. kalibrieren, pflegen und warten Sie die Meßgeräte unterstützen Sie die Marketing-, Forschungs- und Entwicklungsabteilung maßgeblich bei der Erstellung von Montageanweisungen für die unternehmenseigenen Produkte. unterstützen die Entwicklungsteams bei der Durchführung von internen und externen Prüfungen. fertigen Sie erforderliche Einzelteile nach Zeichnung, Skizze oder Angaben eigenständig an und bauen die zu prüfenden Produkte/Systeme im Test Center auf. Sie überzeugen uns durch ein abgeschlossenes Studium mit Bachelor-Abschuss in Mechatronik, Maschinenbau, Elektrotechnik oder der Werkstofftechnik mit einschlägiger Berufserfahrung in der Prüftechnik. gute Kenntnisse im Bereich Versuchsplanung (Design of Experiments). gute Kenntnisse in mit CAD-Systemen und in statistischer Versuchsauswertung. gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten, idealerweise MS365, PowerBI und Power Automate. sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift. eine selbständige, strukturierte, teamorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Organisationsgeschick. eine auusgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit. Einsatzbereitschaft und Agilität. Dafür bieten wir Ihnen eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung und vermögenswirksamen Leistungen. eine fachkundige und umfassende Einarbeitung sowie die vollumfängliche Ausstattung mit modernem IT-Equipment. kurze Kommunikations- und Entscheidungswege durch flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsperspektiven. ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld, eine mitarbeiterorientierte Firmenkultur, regelmäßige Teamevents und die Möglichkeit zur Teilnahme an Weiterbildungsveranstaltungen. Freiräume, um eigenverantwortlich zu agieren inklusive flexibel abgestimmter Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub/Jahr und mobiler Arbeit. Standort Nordrhein-Westfalen, Dortmund Qualifikation Mindestanforderungen Ausbildung 3- Bachelor Mindestanforderungen Berufserfahrung 2- 5 Jahre Nachname des Vorgesetzten Zondler Vorname des Vorgesetzten Wolfgang Stelle zu besetzen ab 01.06.2025