Muhlberger Ihr Systempartner fur professionelle Industrietechnik Den Blick nach vorn gerichtet seit uber 90 Jahren
Muhlberger ist Produktspezialist, Systemlieferant und Vollsortimenter in allen Fragen rund um die Themen Industrietechnik und Industriebedarf in der Produktion sowie in der Instandhaltung. Unsere langjahrige Erfahrung macht uns besonders in Bereich Rohrleitungs und Schlauchsysteme fur die Chemie und Pharmaindustrie zu einem Partner auf Augenhohe und das entlang der gesamten Prozesskette.
Als Teil der Haberkorn Gruppe leben wir die Werte eines Familienunternehmens als sicherer, fairer und zuverlassiger Partner fur unsere Kunden, unsere Mitarbeiter und unsere Lieferanten.
Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir exakte und bedarfsgerechte Versorgungssysteme, bieten professionelle Services und liefern Produkte, auf deren Qualitat und Verfugbarkeit sich die Kunden verlassen konnen. Modernste IT und ein elektronisch gesteuertes Warenlager garantieren dabei ein Hochstmas an Sicherheit. Denn fur uns sind optimale Prozesse die Grundlage erfolgreicher Projekte und nur wer die Anforderungen seiner Kunden kennt und ihre aktuellen Herausforderungen versteht, kann ihnen mit seinen Produkten und Services echte Mehrwerte bieten. Heute, morgen und in Zukunft.
Seien Sie Teil der Zukunft.
Zur Unterstutzung unserer Weiterentwicklung sucht Muhlberger in Vollzeit einen
Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Recruiting
in Mainz Kastel (Wiesbaden)
----------------------------------- Das sind Ihre Aufgaben
* Betreuung der Mitarbeiter und Fuhrungskrafte der Ihnen zugeordneten Bereiche in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen sowie allen operativen Personalthemen
* Recruiting fur Ihren Betreuungsbereich
* Initiierung und/oder Umsetzung von Personalentwicklungsmasnahmen
* Vorantreiben der Digitalisierung des HR Bereichs (Weiterentwicklung unseres neuen HR Systems: P&I Loga3)
* Mitarbeit an verschiedenen HR Projekten am Standort und in der Haberkorn Gruppe
* Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und Sicherstellung der Compliance
* Bearbeitung und Klarung aktueller lohnsteuer und sozialversicherungsrechtlicher Sachverhalte und Fragestellungen
* Administration aller mitarbeiter und abrechnungsbezogenen Daten, sowie die Stammdaten und Zeitwirtschaftspflege vom Eintritt bis Austritt
Aufgaben Schwerpunktthema Recruiting
1. Sie verantworten die Recruiting Prozesse der deutschen Haberkorn Standorte und entwickeln diese in Abstimmung mit der Haberkorn Gruppe im Sinne einer positiven Candidate Experience kontinuierlich weiter
2. Sie bringen kreative Ideen fur die Recruiting Strategie z.B. Social Media und das Employer Branding der Haberkorn Gruppe ein
3. Sie betreuen in Abstimmung mit der Mu