IT-Systemadministrator
Aufgaben und Verantwortlichkeiten
Weiterhin sind folgende Aufgaben zu erledigen:
* Die Planung, Administration und Wartung der Server- und Clientlandschaft (Windows / Linux / IOS) sowie Netzwerke inklusive Firewalls und Storage-Systeme.
* Betreuung und Support der Unternehmenssoftwaren.
* Benutzer- und Rechteverwaltung in Active Directory, Microsoft 365 und weiteren Systemen.
* Überwachung der IT-Infrastruktur.
* Sicherstellung der IT-Sicherheit, inklusive Patch-Management, Virenschutz und Firewallkonfiguration.
* Support und Fehlerbehebung im 1st- und 2nd-Level-Support für ca. 240 Mitarbeitende.
* Erstellung und Pflege der Betriebsdokumentation.
* Mitwirkung bei IT-Projekten, z.B. Systemmigrationen, Rollouts oder Einführung neuer Software.
* Koordination externer Dienstleister.
Voraussetzungen
Folgende Voraussetzungen müssen erfüllt sein:
* Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration) oder vergleichbare Qualifikation.
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Systemadministration, idealerweise in einem mittelständischen Umfeld.
* Fundierte Kenntnisse in Windows- und Linux-Serverumgebungen, Netzwerktechnologien (TCP/IP, VLAN, VPN), Virtualisierung (z.B. VMware, Hyper-V).
* Erfahrung mit Microsoft 365, Exchange.
* Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Problemlösungskompetenz.
* Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung.
* Eigenständige Analyse sowie Behebung von Störungen und Fehlern.
* Fahrerlaubnis der Klasse B.
Zugangswissenschaftliche Möglichkeiten
Das Unternehmen bietet eine verantwortungsvolle Position an, die sich auf die folgenden Bereiche konzentriert:
* Aufbau und Wartung der IT-Infrastruktur.
* Implementierung von Lösungen zur Verbesserung der IT-Sicherheit.
* Koordination von IT-Projekten.
Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, ein kollegiales Team mit offener Kommunikationskultur und einem wertschätzenden Miteinander zu betreiben.
Zusätzlich werden flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen angeboten.
Das Unternehmen legt großen Wert auf ein positives Arbeitsklima und Freude bei der Arbeit.
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