Im Fachdienst Zentrale Dienste im Fachbereich Personal und Kreisentwicklung ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle alsSachbearbeitung für Organisationsangelegenheitenund Gesundheitsmanagement (m/w/d)
zu besetzen. Es handelt sich um eine Vollzeitstelle; Teilzeittätigkeit in Form der gemeinsamen Nutzung eines Büroarbeitsplatzes ist möglich, insgesamt ist die Stelle jedoch vollständig zu besetzen.Die Stelle entspricht den Anforderungsmerkmalen der Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. der Besoldungsgruppe A 10 NBesG.
Tätigkeitsprofil:Bearbeitung von Organisationsangelegenheiten (z.B. Durchführung von Stellenbemessungen sowie Begleitung und Umsetzung von Organisationsprojekten, Überarbeitung von Dienstanweisungen und -vereinbarungen)Koordinierung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und des ArbeitsschutzesBearbeitung von Angelegenheiten im Vorschlagswesen
Anforderungsprofil:
Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehemals gehobener Dienst) bzw. Angestelltenprüfung IIgute IT-Kenntnisse, insbesondere in Word und Excelanalytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie strukturierte und selbstständige ArbeitsweiseFähigkeit zur Entwicklung praxisorientierter Lösungen mit ausgeprägter KommunikationsfähigkeitBeratungskompetenz gegenüber FührungskräftenKooperations- und TeamfähigkeitOrganisationsgeschickVeränderungsbereitschaftDrüber hinaus wünschenswert:
Kenntnisse im Projektmanagementpraktische Erfahrungen in Organisations- oder PersonalangelegenheitenErfahrungen in der Begleitung und Umsetzung von Veränderungsprozessen
Zudem bieten wir als Landkreis Wittmund:Strukturierte Einarbeitung im Rahmen des Onboarding-KonzeptesUnterstützung und Zusammenarbeit in einem qualifizierten und engagierten TeamFlexible Arbeitszeiten im GleitzeitarbeitsmodellArbeiten im HomeofficeUmfangreiches WeiterbildungsangebotVielfältiges Angebot im Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, z.B. HansefitRücksichtnahme auf familiäre Belange als von der Bertelsmann-Stiftung zertifizierter "Familienfreundlicher Arbeitgeber"Fahrradleasing
Die Richtlinien zur beruflichen Gleichstellung finden Anwendung. Bei gleicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 11.04.2026 ausschließlich über dasBewerberportal auf der Internetseite des Landkreises Wittmund( www.landkreis-wittmund.de ).Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Börgmann (04462/86 1101) und zu den Arbeitsbedingungen Herr Onken (04462/86 1117) zur Verfügung.