Für die Fakultät für Informatik suchen wir ab dem 01.09.2025 oder später eine / einen Professorin / Professor (m/w/d) - BesGr W2 für Cyber Security Kennziffer 2025-107-PROF-INF Die Professur umfasst den Bereich der Cyber Security, z. B. Network and Data Security, Organizational Security, Threat Detection, Prevention and Response, Secure Software Engineering, Al Security Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und Entwicklung in Kooperation mit Unternehmen der Region Mitarbeit an der Weiter entwicklung des Lehrgebietes und in der Selbst verwaltung sowie der Weiter bildung Ihre Dienstaufgaben richten sich nach Art. 59 des Bayerischen Hochschul innovations gesetzes Lehre in den allgemeinen Grund lagen fächern der Informatik sowie die Durchführung von englisch sprachigen Vorlesungen und Praktika Was Sie mitbringen ein abgeschlossenes Hochschul studium, vorzugsweise in der Studien richtung Informatik oder einem verwandten Bereich (bei ausländischen Hochschul abschlüssen ist zur abschließenden Beurteilung der Einstellungs voraussetzungen im Laufe des Einstellungs verfahrens zwingend eine Zeugnis bewertung der ZAB vorzulegen) einschlägige Berufserfahrung im Bereich IT-Sicherheit und Cyber Security die besondere Befähigung zu wissen schaftlicher Arbeit ist in der Regel durch die Qualität einer Promotion nachzuweisen didaktische und pädagogische Eignung besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissen schaftlicher Erkenntnisse und Methoden, nachgewiesen in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach dem Hochschul abschluss - davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschul bereichs; der Nachweis der außer hoch schulischen beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außer hoch schulischer beruflicher Praxis erbracht wurde Das bieten wir innovative und inter disziplinäre Gestaltungs möglich keiten in einem kollegialen Umfeld umfangreiche Unterstützung bei der Einwerbung von Dritt mitteln im Rahmen der Forschung vielfältige Möglichkeiten, Familie und Beruf in einem hoch attraktiven Lebens umfeld zu vereinbaren attraktive Vergünstigungen, z. B. JobRad, Jobticket und benefits.me Die Technische Hochschule Rosenheim tritt für Geschlechtergerechtigkeit und Diversität ein. Wir möchten quali fizierte Frauen, die sich für eine Tätig keit in Forschung und Lehre begeistern können, ausdrück lich zu einer Bewerbung motivieren. Sie können sich gerne an das Büro der Hochschul frauen beauftragten unter der E-Mail-Adresse wenden. Schwer behinderte Bewerberinnen / Bewerber (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesent lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach licher Leistung bevor zugt einge stellt. In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat. Damit wir Ihre Bewerbung effi zient und zeitnah bearbeiten können, bewerben Sie sich bitte online über unser Bewerber management (Bewerbungs schluss: 11.05.2025). Hinweise zu den nötigen Unter lagen finden Sie auch auf unserer Website unter Bei Rückfragen zu den formellen Berufungs voraussetzungen wenden Sie sich bitte an Frau Eva Breckl-Stock, Tel. -2267, E-Mail:. Bei Rückfragen zu den fachlichen Voraussetzungen wenden Sie sich bitte an den Vorsitzenden des Berufungs ausschusses, Herrn Prof. Dr. Wolfgang Mühlbauer, Tel. -2501, E-Mail:. Technische Hochschule Rosenheim, Hochschulstraße 1, 83024 Rosenheim