Veröffentlicht am 06. September 2025
Arbeitsort 38173 Sickte Bundesland Niedersachsen Stellenumfang Vollzeit Voraussetzung Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-)
Miteinander fachlich kompetent und menschlich liebevoll eine gemeinsame Zukunft gestalten Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) ist mehr als nur ein Unternehmen.Seit mehr als 150 Jahren unterstützen wir Menschen mit Handicap. Egal ob in einer Wohngruppe im inklusiven Dorf Neuerkerode oder an anderen Standorten in der Region Südostniedersachsen: Bei uns finden Menschen ein Zuhause, das zu ihnen passt, und rund 1.000 Mitarbeitende eine sinnstiftende Arbeit mit vielfältigen Möglichkeiten, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln.Die WuB ist stolz darauf, Teil der diakonischen Unternehmensgruppe der Evangelischen Stiftung Neuerkerode zu sein und gemeinsam einen positiven Unterschied im Leben der uns anvertrauten Menschen zu machen.
Aufgabenbeschreibung
STARTKLAR FÜR
* Leitung von 7 Führungskräften und die Gesamtverantwortung für deren Teams in der Tagesförderung
* Planung, Steuerung und Weiterentwicklung der Tagesförderung im Einklang mit den Zielen der Gesamtleitung und Geschäftsführung
* Führung und Entwicklung Ihrer Führungskräfte sowie die Förderung eines respektvollen, motivierenden Arbeitsumfelds
* Sicherstellung einer wirksamen, qualitativ hochwertigen und nachhaltigen Leistungserbringung
* Strategische Weiterentwicklung bedarfsgerechter Angebote zur sozialen und beruflichen Teilhabe für Menschen mit Beeinträchtigungen, mit dem Ziel, Wege in das allgemeine Arbeitsleben zu eröffnen
* Ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Raum für eigene Ideen, Gestaltungsmöglichkeiten und persönliches Wachstum
Voraussetzungen
* Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (oder vergleichbar) oder eine Fachschulausbildung mit Zusatzqualifikation (z. B. Fachwirt:in) – oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zeitnah zu erwerben
* Idealerweise Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe sowie fundierte Kenntnisse der Branche
* Ausgeprägte Führungsstärke, Entscheidungsfreude und ein wertschätzender, motivierender Führungsstil
* Kommunikationsgeschick und sicheres Auftreten im Umgang mit allen relevanten Anspruchsgruppen
Wir bieten
DAS HABEN WIR IM GEPÄCK
* Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E11 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
* 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
* Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
* Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
* Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
* Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
* Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
* Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
* Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen