Befristet / in Vollzeit (38,5 Std.) / vom 01.09.2025 bis 31.10.2026 / ID 10681-6625 / Standort: Ganderkesee (Bookholzberg) Für ein innovatives Modellprojekt in der Rehabilitation für Frauen, die aufgrund ihres Geschlechts Benachteiligungen erfahren oder erfahren haben, suchen wir empathische und kreative Köpfe. Werde Teil unseres Projektteams - bewirb dich jetzt! Beratung und Begleitung - Du berätst und begleitest die Rehabilitanden in sozialpädagogischen Einzelgesprächen und unterstützt sie bei sozialen Anliegen wie z. B. der Wohnungssuche. Netzwerkarbeit - Im Rahmen eines wirkungsvollen Case Managements arbeitest du trägerübergreifend mit externen Partnern zusammen. Kompetenzförderung - Du stärkst gezielt die Bewerbungs- und Vermittlungskompetenz mit dem Ziel der Wiedereingliederung in den Arbeitsmarkt. Praktikums- und Arbeitsplatzakquise - Du unterstützt aktiv bei der Akquise von Praktika und Arbeitsplätzen und hilfst bei der Internet- und Arbeitsmarktrecherche. Konzeptentwicklung - Du wirkst aktiv an der Weiterentwicklung des Projektkonzepts und der Gestaltung von Leistungsmodulen mit und trägst somit zur Etablierung des Angebots bei. Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Erfahrung aus einer ähnlichen Position sowie eine Zusatzqualifikation in Systemischer Beratung Die gängigen MS-Office-Anwendungen beherrschst du sicher Planungs- und Organisationsgeschick sowie Teamgeist Du besitzt einen Führerschein Klasse B Teilnehmer- statt profitorientiert – erreiche soziale Ziele in einem gemeinnützigen Unternehmen Etwas bewegen – setze deine Ideen durch flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege in die Tat um Hausinterner Tarifvertrag – angelehnt an den TV DN - Eingruppierung in EG E09 / Funktionsbezeichnung: Reha- und Integrationsmanager (m/w/d) Zusätzlich – Jahressonderzahlung, Kinderzulagen, Zuschüsse Jobticket und Jobrad etc. Vorsorge – darüber hinaus abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Urlaub – 31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24.12. und 31.12. Work-Life-Balance – Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Sportangebot – hausinterne Fitness- und Sportmöglichkeiten Unser Standort – Arbeit & Pausenmöglichkeit in naturnaher Umgebung, vielfältiges Angebot von Cafés, Restaurants sowie Lebensmittelmärkten, tägliche Verpflegungsmöglichkeit in der hauseigenen Mensa, zentrale Erreichbarkeit über ÖPNV