Bei STRABAG bauen rund 86.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.
Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!
Im Folgenden finden Sie Informationen über die Anforderungen der Stelle, die erwartete Erfahrung des Bewerbers und die dazugehörigen Qualifikationen.
* Sie wirken bei der Organisation und Leitung anspruchsvoller Bauprojekte im Spezialtiefbau der Umwelttechnik mit
* Sie überwachen und koordinieren die an dem Projekt beteiligten Fachbüros, Lieferanten und Nachunternehmer
* Sie sind verantwortlich für die wirtschaftliche, vertragliche, terminliche und qualitative Abwicklung des Projekts
* Sie arbeiten bei der Erstellung von Abrechnungen, Arbeitskalkulationen und Projektberichten als Teil des Projektteams mit
* LEAN-Instrumente werden fest in den Arbeitsalltag integriert
* Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bautechniker:in, eine Weiterbildung oder ein abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bau- oder Umweltingenieurwesen.
* Berufserfahrung in der Bauleitung sind von Vorteil
* Sie haben eine selbständige, engagierte und verantwortungsvolle Arbeitsweise
* Sie arbeiten gerne in einem dynamischen und agilen Team und möchten sich auch fachlich weiterentwickeln
* Sie stehen für Innovation, Respekt, Verlässlichkeit und vertrauensvolle Zusammenarbeit
* Sehr gute Deutschkenntnisse
* Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
Wir haben viel zu bieten – Hand drauf:
* Tarifliche Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
* 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzlich frei am 24. und 31. Dezember
* Firmen-PKW mit Privatnutzungsrecht
* Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge, für vermögenswirksame Leistungen oder dem ÖPNV-Ticket
* Wohlbefinden am Arbeitsplatz: Gesundheit und Arbeitssicherheit liegen uns am Herzen.
* Moderne Arbeitsumgebung mit hochwertiger Ausstattung
* Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot mit eigener Konzern-Akademie
* Company Bike: das Leasing-Angebot reicht vom Rennrad bis zum E-Mountainbike
* Firmenkonditionen für den Privatgebrauch: Würth, Hilti, Mobilfunk, Mietwagen oder Strom und Gas
* Interne Events und Netzwerkveranstaltungen
* vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
* wettbewerbsfähige Vergütung
* Gesundheitsförderung
JBRP1_DE